Начинающий специалист (на телефоне)

Skyeng

  • Жанаозен, Мангистауская область
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 30 д. назад
Skyeng — лидер образовательной сферы в России. За 10 лет в наших онлайн-школах было проведено более 38 миллионов уроков. Прямо сейчас с нами занимаются 150 000 учеников.Начинающий специалист оператор контакт-центра:
  • Совершает звонки из дома, удалённо, в комфортных условиях;
  • Звонит по готовой базе клиентов с целью предложить бесплатный вводный урок или карьерную консультацию (17 дозвонов в час);
  • Заносит свои сделки в простую систему отчётности.
Вы подходите нам, если:
  • У вас есть компьютер и стабильный, быстрый интернет;
  • Можете обеспечить тишину во время звонков;
  • Готовы работать с возражениями, желателен опыт в продажах;
  • Легко находите общий язык с незнакомыми людьми.
Мы предлагаем:
  • Регулярные выплаты в среднем от 50000 до 80000 рублей в месяц в зависимости от нагрузки и результатов звонков;
  • Готовую клиентскую базу (вы не будете заниматься поиском клиентов);
  • Удобные варианты загруженности (от 25 до 40 часов в неделю);
  • Профессиональный рост (у вас есть все шансы стать руководителем группы через 6 месяцев);
  • Оплачиваемое дистанционное обучение с тренером по продажам,
скидки на обучение в нашей школе для вас и ваших близких (английский язык, школьные предметы, IT профессии). * Возможность получать дополнительный доход за рекомендации Skyeng друзьям и знакомым преподавателям.Пройти отбор просто:
1. Оставьте отклик
2. Заполните форму (5 минут)
3. Ожидайте звонка рекрутера (15 минут)Присоединяйтесь к нам и станьте частью крутой команды привлечения!Возможно, вы также искали: удаленный менеджер, менеджер в онлайн-школу, удаленная работа, работа из дома, без опыта, начинающий специалист, бесплатное обучение, дистанционное обучение, виртуальный офис, работа на телефоне, телемаркетинг, телемаркетолог, телефония, звонки, работа по базе, оператор, контакт-центр, call-центр, колл-центр, карьерный старт удаленно, стажировка, карьерный ростSkyeng — это вкладываться в онлайн-образование. Мы меняем сферу образования, делаем ее такой же увлекательной, как сериалы и игры. Каждый год запускаем новые продукты и направления, осваиваем интересные рынки (в том числе международные!), развиваем образовательные технологии и создаем свои собственные. В общем, нам нравится быть трендсеттерами в EdTech.Skyeng — это свобода, умноженная на ответственность. Каждый свободен предлагать и настраивать новые процессы, но не для себя, а для пользы всей команды. Свободен включаться в новые проекты (или запускать их с нуля), но не забывает о приоритетных. Свободен работать по гибкому графику и сам распоряжается временем, но отвечает за результат.Skyeng — это продуктовый подход. Аргумент «я так хочу» не работает: мы принимаем решения на основе исследований, статистических данных и метрик. Потому что ни на какую работу нельзя напрасно сливать силы и бюджеты. Все, что мы делаем, осмысленно и нацелено на решение реальных, а не выдуманных проблем.Skyeng — это культура обратной связи. У нас принято собирать обратную связь, прислушиваться к ней, рефлексировать. Клиенты и сотрудники компании приносят свои идеи, мнения о проектах или процессах, и ни один отзыв не остается без внимания. Мы не боимся признавать свои ошибки и работаем над ними.Skyeng — это буст карьеры. Можно постоянно учиться у сильных сотрудников разных команд, готовиться к конференциям и ходить на курсы за счет компании, прокачивать скиллы в корпоративном университете, составлять персональный план развития. Активные спецы быстро вырастают в тимлидов или проджектов. Но даже наши топ-менеджеры говорят, что их потолок еще далеко.Узнать больше о нашей команде и посмотреть открытые вакансии: https://www.skyeng.team

HeadHunter