Xoстес в Mamma Mia

Гордеева Е.И. (сеть ресторанов Mamma Mia)

  • Алматы
  • 200 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 1 мес. назад
"MAMMA MIA" - это сеть семейных кафе включающая более 10 заведении по всему Казахстану. Качество, надежность и любовь к своему делу - уже 21 лет мы встречаем гостей уютным интерьером, вкусной кухней и высоким сервисом обслуживания.Мы продолжаем расти, поэтому ищем хостеса, который поможет поддерживать высокий уровень сервиса в нашем ресторане, приветствуя гостей с радушием и создавая для них незабываемую атмосферу гостеприимства.Что мы предлагаем?ОПЛАТА: Заработная плата у хостесов от 200 000 тенге: Оклад . В среднем наши хостесы зарабатывают 200.000-250.000 тенгеГРАФИК РАБОТЫ: 2\2 график работы с 9:00 до 24:00Почему мы интересны как работодатель?
  • Корпоративные скидки до 50% на посещение ресторанов сети;
  • Карьерный рост до менеджера ресторана;
  • Дополнительные выплаты и повышенные бонусы за стаж работы;
  • Развозка до дома за счёт компании;
  • Бесплатное 2-х разовое питание;
  • Оплачиваемый отпуск и больничный;
  • Стажировка оплачивается в размере 80% от оклада на позиции которой вы будете работать
Присоединяйтесь к команде Mamma Mia и развивайте свою карьеру вместе с нами!Откликайтесь на вакансию, и наш HR-менеджер свяжется с вами в течение нескольких часов.P.S Данная вакансия также подходит для Менеджеров по работе с клиентами, Администраторов, Официантов, Менеджеров в сфере общественного питанияMamma Mia – это не просто про еду, это про семью и про любовь!Наша Компания "MAMMA MIA" представляет собой сеть заведений. Особый факт заключён в том, что наша Компания является Семейным Делом. Это означает, что всё лучшее и полезное, что мы отдаём своим родным и близким на протяжении более 15 лет - также предназначается для наших сотрудников, для наших гостей и для наших партнёров. Уверенность, стабильность, чувство комфорта и надёжности - это те ценности, на которых базируется наша работа для всех людей, жизненная позиция которых основана на положительном отношении к взаимозависимым потребностям и ожиданиям

HeadHunter