Бизнес-аналитик
Банк ЦентрКредит Посмотреть все вакансии
- Алматы
- Постоянная работа
- Полная занятость
- поддержание актуальной модели процесса (стадии/статусы/контрольные точки) и логики “как должно работать” на уровне Банка;
- управление версионностью процесса и базовых стандартов.
- единые требования к обязательным артефактам: карточка партнёра, минимальные данные, чек-листы стадий, фиксация решений/статусов;
- формирование и поддержка пакета стандартов/шаблонов (как “минимальный стандарт”, применимый для большинства кейсов).
- описание профилей/ветвлений процесса (управляемые сценарии, а не отдельные “самодельные процессы”);
- правила согласования исключений, ведение реестра исключений, анализ причин и снижение их доли через доработку стандарта.
- контроль соответствия подразделений единому процессу (проверки/сверки/разбор отклонений);
- разбор инцидентов/эскалаций, выявление первопричин, корректировка процесса/стандартов.
- выявление узких мест и потерь (сроки, ручной труд, дубли, “перекидывание” между функциями);
- формирование инициатив улучшений, план внедрения, контроль эффекта по метрикам. 6. Автоматизация процесса (как часть улучшений) • формирование backlog автоматизации, приоритизация (MVP → этапы);
- подготовка постановок в ИТ (user stories/BRD/AC), участие в грумингах/приёмке, контроль внедрения;
- обеспечение целостности процесса при автоматизации (чтобы ИТ не “размножало” варианты).
- постановка и ведение метрик процесса (TTM, SLA hit %, доля ручного труда, конверсия стадий, исключения, эскалации);
- регулярные отчёты/дашборды и предложения по улучшениям на основе данных.
- Высшее образование
- Опыт работы не менее 3 лет в финансовом секторе на позициях, связанных с анализом бизнес-процессов
- Желателен опыт сопровождении партнёрских проектов
- Профессионализм;
- Качественное обслуживание;
- Быстрый̆ сервис для наших клиентов.
- Работа в банке, который̆ пользуется высокой̆ репутацией̆;
- Возможность плодотворного общения с коллективом высококлассных специалистов;
- Перспективы карьерного роста;
- Привлекательные условия оплаты труда и стимулирования сотрудников;
- Получение уникального, профессионального опыта.
HeadHunter