Директор по продажам по Казахстану

AlmatyTrade

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 1 мес. назад
Обязанности:
  • Управление отделом продаж алкогольной компании по Казахстану
  • Формирование месячных планов продаж, анализ конкурентной среды на рынке
  • Управление персоналом, постановка задач, контроллинг
  • Поддержание стабильных и долгосрочных взаимоотношений с клиентами
  • Руководство торговыми представителями в регионах
  • Организация, планирование и контроль маркетинга
Требования:
  • Опыт работы в алкогольной компании руководителем отдела продаж от трех лет
  • Знание и понимание регионального рынка (конкуренты, дистрибьюторы, сети)
  • Знание инструментов продаж для прямого, оптового и сетевого каналов сбыта
  • Понимание бизнес – структуры компаний-дистрибуторов, налаженные отношения с основными игроками
  • Успешный опыт ведения переговоров с ключевыми компаниями-игроками в регионах
  • Навыки и опыт трейд-маркетинга
  • Работоспособность, нацеленность на результат, навыки успешного ведения переговоров, организаторские способности, желание много зарабатывать
  • Способность к обучению и развитию в профессиональной области
  • Грамотная устная и письменная речь
  • ПК - опытный пользователь (хорошее знание Excel)
Условия:
  • Трудоустройство в соответствии с ТК РК
  • Заработная плата + бонусы обсуждается индивидуально
  • Командировки
Компания ТОО "Almatytrade" (Алматытрейд) на сегодняшний день одна из ведущих дистрибьюторских компаний на территории Республики Казахстан.Компания основана в 2001г. Основная специализация компании, дистрибуция высококачественной пивной продукции фирмы "Carlsberg", кондитерской продукции фирмы "Объединённые Кодитеры", (Россия), продукции фирмы "Кимберли-Кларк Казахстан", которые производятся на основе натуральных высококачественных продуктов. Мы сотрудничаем с лучшими мировыми производителями, выбирая наиболее успешные и перспективные бренды, руководствуясь следующими критериями: высокое качество,потребительская ценность и востребованность на рынке.В компании работает более 350 человек.Компания «Almatytrade» придает большое значение работе с персоналом,и стремится создать самую эффективную команду высокопрофессиональных сотрудников, мотивированных на достижение амбициозных целей.Успех Компании напрямую зависит от того, насколько эффективно работают ее сотрудники, поэтому основной акцент сделан на распространение в Компании лучшей практики, имеющихся на разных предприятиях,унифицирована системы оплаты труда и социальных гарантий.Компания стремимся привлечь, развивать и удержать лучших менеджеров и специалистов в различных областях деятельности. Для достижения этой цели Компания осуществляет деятельность по следующим направлениям:Привлечение квалифицированных специалистов, обеспечение возможности для постоянного повышения квалификации сотрудников,ведение кадрового документооборота в Компании в полном,в соответствии с Трудовым Кодексом Республики Казахстан.Для Компании персонал – это основа организации. Для реализации целей Компании большое значение имеет качество выполнения работы и поведение сотрудников, благодаря которым быстрее и эффективнее достигаются бизнес-показатели и одновременно выстраиваются гармоничные отношения в коллективе. Поэтому каждый сотрудник, благодаря царящему к Компании корпоративному духу, понимает, что он, как часть Компании создает среду, в которой можно комфортно общаться с коллегами, легко и результативно достигать намеченных целей, придумывать и воплощать новые идеи.Для повышения мотиваций сотрудников, созданы условия их социальной защищенности, поддержания стабильности и благоприятного климата в коллективе. В компании утверждена социальная программа, которая предоставляет сотрудникам социальный пакет:- трудовой отпуск;- выплата единовременной суммы в связи с днём рождения у сотрудника;- материальная помощь в связи со смертью близкого родственника.В компании для сотрудников работодателем созданы все условия для плодотворной работы:- уютные, светлые кабинеты с оборудованными рабочими местами;- выплата ежемесячной заработной платы, без задержек.Желание добиваться лучших результатов, стремление к самосовершенствованию и личному росту, помогает в нашей компании вырасти в карьерном росте.Добро пожаловать в нашу команду!

HeadHunter