Ведущий специалист по сервисному обслуживанию оборудования

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 17 д. назад
Мы верим, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Мы первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Мы также лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».Мы не боимся менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом нашей работы пользуются друзья, близкие, миллионы абонентов по всей стране — и мы сами. У нас принято делиться знаниями, подходами в работе и удачными решениями. Поэтому мы устраиваем внутренние и внешние митапы, ездим с докладами по разным городам и странам.НУЖНО УМЕТЬ:
  • Проводить тестирование нового пользовательского оборудования;
  • Анализировать полученные данные, выявлять возможные проблемы и документировать их;
  • Взаимодействовать с техническими специалистами и инженерами для устранения выявленных недостатков;
  • Проводить тестирование, оптимизацию и диагностику новых программно-аппаратных продуктов, абонентских оборудовании и SIM карт;
  • Эффективно взаимодействовать с внешними с поставщиками, партнерами, вендорами для реализации совместных проектов;
  • Разрабатывать техническое задание для тендерных процедур в соответствии с направлениями бизнеса;
  • Проводить анализ рынка абонентских устройств и тенденций в области технологий;
  • Проводить операционный мониторинг рынка и предложение корректирующих мер для поддержания конкурентоспособности;
  • Управлять жизненным циклом продуктов, включая запуск, развитие, и вывод из эксплуатации;
  • Проводить операционный анализ бракованных ТМЦ абонентского оборудования, SIM карт и прочих подотчётных ТМЦ на складах компании.
НАС ИНТЕРЕСУЕТ:
  • Опыт работы с технической документацией;
Навыки взаимодействия с разработчиками и поставщиками;Глубокое понимание технологий LTE (4G) и 5G EN-DC, включая:Архитектуру сети (eNodeB, gNodeB, EPC, Core Network);Принципы работы радиоинтерфейса и модуляции (QPSK, 16QAM, 64QAM, 256QAM);Параметры и ключевые KPI (RSRP, RSRQ, SINR, CQI, BLER);Технологии CA, MIMO, Beamforming;Принципы NSA (Non-Standalone) и SA (Standalone) режимов в 5G.ЗАРПЛАТА - ЭТО ЕЩЕ НЕ ВСЁ:
  • Профессиональное развитие: участие в митапах, тренингах, конференциях, демо-днях и хакатонах;
  • Дополнительные 4 дня отпуска — итого 28 календарных дней за год;
  • Годовой бонус по результатам достижения KPI;
  • Корпоративная сотовая связь;
  • Добровольная медицинская страховка со стоматологией и лекарствами с возможностью бесплатно добавить двух близких родственников;
  • Фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку;
  • Денежная компенсация за использование личного ноутбука;
  • Онлайн-платформа бесплатной психологической помощи.
Tele2 – европейский оператор связи, зашедший на рынок Казахстана в 2010 году. В Казахстане Tele2 установил новейшее оборудование для фиксированной широкополосной связи и телефонии, сети передачи данных и M2M/IoT решений.ALTEL – первый национальный оператор мобильной связи, основанный в 1994 году. В 2010 году ALTEL первым в республике внедрил 3G интернет, а уже в 2012 году состоялся первый коммерческий запуск технологии LTE в Казахстане под брендом «ALTEL 4G».В марте 2016 года Tele2 Kazakhstan объединила бизнес с ALTEL, обеспечив абонентам обоих операторов самое широкое покрытие сети 4G по всей стране.В 2019 году ALTEL и Tele2 совместно с АО «Казахтелеком» развернули первую в Казахстане коммерческую сеть 5G в столице.НАША ИСТОРИЯ
  • Мы объединенная компания, управляющая брендами Tele2 и ALTEL
  • Работаем в технологии LTE Advanced (4G+)
  • Обслуживаем 7 млн абонентов
1994 – Запущена первая мобильная сеть в Казахстане компанией ALTEL2010 – Появление на рынке мобильной связи бренда Tele22016 – Объединение бизнеса Tele2 с ALTELНАША КУЛЬТУРАЦенности компании остаются неизменными с самого появления на рынке, помогая сохранять уникальную корпоративную культуру.Наши ценности - не пустые слова, они сопровождают нас в повседневной работе, они – суть всего, что мы делаем.ПОЧЕМУ НАМ НУЖЕН ИМЕННО ТЫ?Мы дерзко бросаем вызов трудностям, невозможному и самим себе! Для нас мало работать «просто хорошо». Мы стремимся к совершенству, и как раз это помогает предлагать лучшие услуги нашим клиентам! Мы всегда готовы быстро реагировать на изменения, смело проявлять инициативу и принимать дерзкие решения.Наша компания для тех, кто хочет и любит побеждать! И именно такие кандидаты нам нужны.Присоединяйся к нам, если ты готов дерзко раскрывать свой потенциал!

HeadHunter