Проектировщик КМ / КМД / АР / РП / ИС / КЖ
СПЕЦПРОЕКТПРОГРЕСС
- Нур-Султан
- Постоянная работа
- Полная занятость
Разработка и проверка конструктивных решений для зданий и сооружений: КМ, КМД, АР, РП, ИС, КЖ.
Расчеты нагрузок, подбор сечений, материалов и элементов конструкции с учетом стандартов и норм РК и ГОСТ.
Создание и ведение базы типовых проектов для повторного использования на заводе.
Подготовка рабочей документации для производства металлоконструкций (ЛСТК, БМЗ).
Взаимодействие с директором и другими подразделениями для согласования проектов, технических условий и изменений.
Участие в онлайн-совещаниях и очных встречах по необходимости.
Контроль соответствия проектов действующим нормам и внутренним стандартам завода.Требования
Высшее образование: строительные конструкции, инженер-строитель, металлоконструкции.
Опыт проектирования КМ, КМД, АР, РП, ИС, КЖ от 2 лет, предпочтительно для ЛСТК и БМЗ.
Уверенное владение CAD, Revit, AutoCAD, SCAD или аналогами.
Понимание норм РК, ГОСТ, СНиП, стандартов по металлоконструкциям.
Навыки создания базы типовых проектов и стандартизации решений.
Ответственность, внимательность к деталям, умение работать удаленно с самоконтролем сроков.Условия
Работа удаленная с гибким графиком.
Договор с оплатой за проект или фиксированная ставка.
Возможность присутствия на совещаниях и встречах по необходимости.
Работа с перспективой участия в интересных проектах завода по производству ЛСТК и БМЗ.О компании ТОО "СПЕЦПРОЕКТПРОГРЕСС" ТОО "СПЕЦПРОЕКТПРОГРЕСС" – официальный дилер международной компании KNAUF в городе Астана и Акмолинской области. Мы специализируемся на оптовой продаже высококачественных строительных материалов для профессионалов.Чем мы занимаемся?Поставляем продукцию KNAUF: гипсокартон, сухие строительные смеси, шпаклевки, профили и комплектующие.
- Предлагаем комплексные решения для строительных объектов – оптимальные продуктовые сеты для повышения эффективности строительства.
- Обслуживаем B2B-сегмент: строительные компании, подрядчиков, розничные сети и дилеров.
- Почему стоит работать с нами?
HeadHunter