
Внутренний аудитор по ИБ и ИТ
- Алматы
- Постоянная работа
- Полная занятость
- Осуществление плановых и внеплановых внутренних аудиторских проверок ИТ, ИБ, СУИБ в Компании (брокерско-дилерская деятельность) и ее дочерних организаций (банковский и страховой сектор).
- Анализ информации, полученной в ходе проверок, в т.ч. с использованием инструментов бизнес-аналитики, проведение аудиторских процедур и тестирования контролей с оформлением рабочих бумаг.
- Формирование отчетов о результатах проверок, содержащих сведения о выявленных нарушениях и недостатках в деятельности Компании, а также практичные рекомендации по их устранению.
- Участие в разработке и обновлении методологии внутреннего аудита.
- Участие в оценке рисков и подготовке Годового плана внутреннего аудита.
- Опыт работы в сфере информационных технологий/информационной безопасности или аудита информационных технологий, информационной безопасности не менее трех лет.
- Наличие сертификатов CISA, CISM, CISSP или других сертификатов в области ИТ-аудита и информационной безопасности будет преимуществом.
- Знание международных стандартов и лучших практик в области ИТ-аудита и управления ИТ-рисками (COBIT, ITIL, ISO/IEC 27001).
- Знание законодательства и нормативных правовых актов РК, регулирующих деятельность на рынке ценных бумаг, основ корпоративного управления и международных стандартов внутреннего аудита;
- Наличие безупречной деловой репутации (как данное понятие определено подпунктом 63) статьи 1 закона Республики Казахстан "О рынке ценных бумаг").
- Официальное трудоустройство
- График работы с пн - пт, полный рабочий день, полная занятость.
- Kорпоративный фитнес
- Оплата мобильной связи в рамках должности
- Активная корпоративная жизнь
- Офис расположен в БЦ "Есентай Тауэр"
Главная ценность любой компании – клиенты. Развитие бизнеса «Фридом Финанс» напрямую зависит от успешности инвестиционной деятельности наших клиентов. Мы считаем вас своими партнерами и заинтересованы в вашем развитии и росте благосостояния. Только совместные усилия помогают нам достигать общих целей и быть успешными на современном рынке.
2. Честность и открытость
Мы работаем с нашими партнерами, контрагентами добросовестно и открыто. «Фридом Финанс» всегда исполняет свои обязательства и предоставляет полную информацию об операциях и возможностях финансового рынка. Мы гордимся тем, что каждый третий клиент обращается к нам по рекомендации.
3. Создание цивилизованного рынка
Эффективный финансовый рынок строится на здоровой конкуренции, прозрачности, разумных ожиданиях участников и эффективном государственном регулировании. Для того чтобы фондовый рынок Казахстана динамично развивался, нужны совместная работа и взаимное доверие всех его участников.
Мы тесно сотрудничаем с финансовым регулятором, Казахстанской фондовой биржей и другими участниками рынка. Благодаря совместной работе мы создаем надежные механизмы инвестирования, приносим на рынок новые инструменты, развиваем культуру инвестирования.
4. Профессионализм и ответственность
Работа на финансовом рынке требует высочайшего уровня ответственности и продуманной инфраструктуры. Кандидаты на вакантные должности проходят тщательный отбор, в результате которого в компании остаются работать только профессиональные сотрудники. Наш персонал проходит систематическое обучение в корпоративном университете, участвует в отраслевых конференциях и семинарах. Мы являемся экспертами фондового рынка и всегда готовы поделиться своими знаниями. Наши инвестиционные консультанты ведут блоги на известных казахстанских порталах, комментируют события, происходящие на фондовом рынке, и в экономике в целом.
5. Стремление к инновациям
Мы вкладываем большие средства в развитие своего сервиса, организовываем образовательные проекты, переводим иностранные книги по инвестициям и пишем свои.
Мы инвестируем средства в разработку автоматизированных IT-систем, в надежность связи, в развитие роботизированных аналитических систем, применяемых нашими трейдерами. Мы создали целый ряд уникальных технологий, дающих нам серьезное преимущество перед конкурентами. «Фридом Финанс» не останавливается на достигнутом.
HeadHunter