Европейская страховая компания в Алматы — это одна из ведущих компаний по страхованию жизни. Компания продолжает многолетние европейские традиции страхового бизнеса с историческим наследием Assicurazioni Generali S.p.A. и предоставляет широкий спектр страховых услуг для частных и корпоративных клиентов.Сейчас в поисках специалиста на поиск новых партнеров и внедрение новых технологических решений (Product, BDM).Обязанности:Развитие и управление B2B2C партнёрскими каналами продаж (непрямые, аффилиатные, whitelabel модели).Ведение сложных сделок с крупными B2B/B2B2C-партнёрами, переговоры на уровне первых лиц.Поиск и привлечение новых партнёров (банки, финтех, маркетплейсы, агрегаторы услуг, медицинские организации и др.).Разработка и внедрение партнерской и продуктовой стратегии, определение и развитие новых сегментов рынка вне банковской сферы (retail, healthcare, ecommerce и др.).Анализ бизнес-процессов партнёров, кастомизация/разработка страховых продуктов под их клиентский путь (интеграция через API/виджеты).Координация полного цикла интеграции продуктов (взаимодействие с IT, продуктовой, юридической командами и бизнес-аналитиками).Требования:Опыт работы или понимание рынка страхования, финтеха, банков или медтеха (B2B2C/multichannel).Кейсы успешного внедрения/integrated/embedded страховых или финансовых продуктов в сторонние бизнес-платформыОпыт самостоятельного ведения сложных проектов: продукт + интеграция + партнёрство.Глубокие навыки бизнес-девелопмента, построения и поддержания долгосрочных партнёрских отношений.Системное мышление и умение обсуждать детали с финансовыми, IT, product и compliance-подразделениями как со стороны своей компании, так и партнёров.Навыки переговоров и презентаций для коммуникации с топ-менеджментом внешних компаний.Будет плюсом:Опыт работы в InsurTech/крупных страховых/финтех-компаниях, отвечая именно за партнёрские проекты и интеграции.Опыт работы в стартапах или мультифункциональных ролях (product + BD).Участие и активность в отраслевых конференциях, развитое профессиональное комьюнити/нетворк.Условия:Офис, полная занятость, фикс по результатам собеседования + годовой bonusГибкость по уровню компенсации — готовы обсудить более высокий доход для multi-role кандидата.Вовлечённость в стратегию, возможность влиять на формирование новых направлений и продуктов компании.Мотивация:Участие в развитии рынка embedded insurance/finance в новых сегментах.Возможность реализовать собственные идеи и инициативы.Чёткие, прозрачные условия и поддержка инициатив.Ждем ваши резюме с кейсами и опытом работы.Мы верим, что рост компании начинается с людей. Как рекрутинговое агентство, мы подбираем специалистов и руководителей любой сложности в Казахстане и по всему миру.Для компанийМы подбираем специалистов и руководителей под конкретные задачи бизнеса. Работаем быстро, берём на себя все этапы найма и гарантируем релевантных кандидатов без предоплат. Наши направления: подбор персонала, обучение HR и сопровождение бизнеса в вопросах найма. С нами вы экономите время и получаете команду, которая двигает бизнес вперёд.Для кандидатовМы открываем доступ к интересным вакансиям в Казахстане и по всему миру. Работаем с компаниями, которые ценят людей и готовы вкладываться в их развитие. Помогаем на всех этапах — от первого отклика до выхода на работу.Посмотреть все актуальные вакансии можно на нашей странице вакансий https://change.taphr.kz