Мы расширяем штат и с нетерпеньем ждем единомышленников в нашей Команде!Обязанности:Юридическое сопровождение деятельности Компании (оптово-розничная торговля химическими средствами защиты растений). Основной упор на представлении интересов ТОО в судебных органах.Требования:- Высшее юридическое образование;- Опыт работы на аналогичных позициях, либо в судебных органах, либо в органах исполнительного производства.- Приветствуется наличие таких качеств как: открытость, развитое мышление, эмоциональная стабильность, сознательность, самостоятельность, дисциплинированность.Условия работы:- Трудовой договор;- График работы 5/2, с 09 до 18 часов, обеденный перерыв с 13 до 14 часов;- Обязательные пенсионные отчисления;- Выплата ЗП в последний рабочий день отработанного месяца;- Заработная плата составляет 500 тысяч тенге (на руки) как в период испытательного срока, так и после его окончания.;- Выплата премии в День рождения;- Ежегодная коллективная поездка на отдых заграницу и прочие корпоративные мероприятия;- Предоставляется корпоративная мобильная связь и ноутбук.Чем мы полезны: мы специализируемся на обеспечении фермеров пестицидами - специальными химическими соединениями для защиты культурных растений. Это помогает оберегать сельскохозяйственные угодья от негативного воздействия сорняков, болезней, вредителей и получать изобильные, высококачественные урожаи.Чем руководствуется работодатель при построении КОМАНДЫ:СПРАВЕДЛИВОСТЬ (справедливая оплата труда, равные возможности для профессионального развития и карьерного роста, а также честное и открытое отношение к персоналу);ЗАБОТА О БЛАГОПОЛУЧИИ СОТРУДНИКОВ (безопасные и комфортные условия труда, обеспечение баланса между работой и личной жизнью);РАЗВИТИЕ И ПОДДЕРЖКА (повышение квалификации, признание и поощрение успехов сотрудников);ДРУЖЕСТВЕННАЯ, ПОДДЕРЖИВАЮЩАЯ АТМОСФЕРА (содействие коммуникации, уважению и взаимопомощи);ОТВЕТСТВЕННОСТЬ И ЭТИЧНОСТЬ (соблюдение работодателем законов и нормативов, общепринятых этических норм и ценностей).Виды возможных бенефитов (дополнительные поощрения и льготы сверх заработной платы, в основном касающиеся части персонала, непосредственно генерирующего доход):так называемые "тринадцатая" и "четырнадцатая" заработные платы;различные премии за достижение результатов;персональный служебный автомобиль;обучение в специализированном ВУЗе за счет средств компании;бесплатное дополнительное образование (лекции, презентации, обсуждения, деловые игры, тренировки навыков, менторинг и коучинг);посещение отраслевых выставок, профильных производственных площадок;бесплатные корпоративные мероприятия (празднование Нового Года, ежегодный командообразующий зарубежный выезд в летний период).Мы гордимся нашими сотрудниками, результатами и нацелены на дальнейшее развитие. Приглашаем стать неотъемлемой частью нашей Команды, чтобы создавать по - настоящему уникальное и вдохновляющее!