Руководитель Антифрод-подразделения

Дочерний Банк Казахстан-Зираат Интернешнл Банк

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 17 д. назад
Обязанности:
  • Организация работы и руководство Антифрод подразделением;
  • Осуществление анализа, мониторинга и профилактики рисков мошенничества;
  • Разработка ВНД по направлению Антифрод согласно требованиям законодательства и НПА регуляторов;
  • Обеспечение интеграции с Антифрод-центром НБ РК и контроль бесперебойной работы с ним, контроль за своевременной передачей данных в Антифрод-центр НБ РК;
  • Настройка и администрирование Антифрод системы, настройка и корректировка правил, ежедневный мониторинг, реагирование на попытки фрода (как внешнего, так и внутреннего);
  • Участие в формировании и реализации стратегии Банка по противодействию мошенничеству;
  • Ведение внутренней отчетности по выявленным инцидентам;
  • Взаимодействие с Советом директоров и комитетом Совета директоров по управлению рисками.
Требования:Высшее образование в области информационной безопасности или ИТ;
  • Опыт работы в банковской сфере не менее от 6 лет, в том числе 2+ в роли руководителя antifraud -направления;
  • Общее понимание архитектуры банковских ИТ-систем;
  • Общее понимание построения каналов дистанционного обслуживания и возможных угроз;
  • Практический опыт в области расследования мошенничества, применения антифрод-инструментов, оценки рисков;
  • Понимание банковских бизнес-процессов, современных IT-решений и моделей по противодействию мошенничеству;
  • Наличие международных или локальных сертификаций (ACFE, ACAMS, ISO 27001, ISO 31000, AML/KYC) или в области antifraud -направления (технические);
  • Знание требований НБРК, АРРФР в части противодействия мошенничеству и ПОД/ФТ а также знание законодательства и НПА регуляторов по направлению antifraud;
  • Опыт взаимодействия с международными платежными организациями (VISA, Mastercard, SWIFT и др.);
  • Желателен опыт работы в ИТ или ИБ подразделении.
Ключевые навыки:
  • Настройка и администрирование Антифрод системы;
  • Анализ мошеннических схем;
  • Знание типовых и современных схем мошенничества в банковской сфере (кардинг, фишинг, внутреннее мошенничество, social engineering, SIM-swap и др.);
  • Способность выявлять уязвимости в бизнес-процессах и продуктах;
  • Разработка и внедрение антифрод-мер;
  • Создание стратегий предотвращения и минимизации ущерба от мошенничества;
  • Настройка триггеров, правил и алгоритмов в антифрод-системах;
  • Аналитические и расследовательские навыки;
  • Анализ инцидентов и проведение внутренних расследований;
  • Обеспечение подготовки отчетности по случаям мошенничества для внутренних и внешних органов (Нацбанк, Правление и т.д.
  • Знание нормативной базы;
  • Глубокое знание законодательства в части AML/CFT, KYC), требований НБ РК;
  • Навыки подготовки отчетности по инцидентам и взаимодействия с регуляторами;
Проектное управление:
  • Управление antifraud-проектами (внедрение систем, запуск новых процессов);
  • Навыки взаимодействия с IT, юристами, комплаенс, службой безопасности и фронт-офисами;
  • Кибербезопасность (на уровне понимания);
  • Знание основ киберугроз и цифровых следов;
  • Понимание архитектуры банковских ИТ-систем и каналов дистанционного обслуживания.
Управление командой:
  • Подбор, обучение и развитие antifraud-команды;
  • Построение KPI и контроль эффективности работы сотрудников.
Личные качества:
  • Высокий уровень ответственности и этики;
  • Умение работать в условиях конфиденциальности и стресса;
  • Аналитический склад ума и системное мышление;
  • Лидерские качества и способность мотивировать команду;
  • Способность быстро принимать решения в кризисных ситуациях.
Условия:график работы 5/2, с 09:00 до 18:00;медицинская страховка;доплата за знание турецкого языка.корпоративная связь.АО «ДБ «КЗИ Банк» был основан 11 января 1993 года и является дочерним Банком Зираат Банка в Турции. Основанная в 1863-м году крупнейшая кредитная организация имеет более 1800 филиалов на территории Турции, а также осуществляет банковское обслуживание в 17 странах мира. Активы Зираат Банка – 3,8 триллионов турецких лир (2023 г.), что позволяет занимать почетное 1 место среди Банков в Турции.30-летний опыт работы АО «ДБ» КЗИ Банк» в банковской сфере позволяет Банку предоставлять услуги своим клиентам на высшем уровне и в соответствии с международными стандартами. Банк имеет 8 филиалов, по одному в городах Астана, Шымкент, Актау, Атырау, Караганда, Туркестан и два филиала в г. Алматы. Главные критерии, которых придерживается Банк при предоставлении услуг: надежность и высокое качество, ведь миссия Банка получить экономический эффект, укрепляя отношения между Турцией и Казахстаном.

HeadHunter