СММ - специалист

СААД ОТЕЛЬ, ТМ (Saad)

  • Нур-Султан
  • 250 000-300 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 9 д. назад
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУОбразование и опыт:Опыт работы в digital-маркетинге или SMM от 1 года;Навыки работы с Tilda, Figma или Canva ( в совершенстве );Базовые знания в продвижении и ведении социальных сетей.ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИВедение ежедневных SMM- и digital-активностей для достижения целей отдела;Подготовка контента для публикаций и акций, создание сторис и визуального оформления;Разработка рекламных материалов (баннеры, буклеты, презентации, посты для соцсетей);Участие в фотосессиях и создании визуального контента для продвижения отеля;Организация и продвижение онлайн-кампаний и мероприятий (например, «День клиента», заказ сувенирной продукции и др.).УСЛОВИЯ РАБОТЫПолная занятость, возможен гибридный формат работы;График 5/2, с 9:00 до 18:00;Питание во время смены.Оформление по договору ГПХ.Одна из лучших пятизвездочных бизнес-гостиниц Казахстана, расположенная в центре Астаны. Гостиница регулярно принимает гостей из ведущих международных компаний, мировых политических и общественных деятелей, знаменитостей и туристов-гостей столицы.Большое внимание гостиница уделяет повышению, развитию, обучению персонала и предоставляет лучшие условия для работы, которые обеспечивают немногие компании в условиях экономического кризиса: стабильный доход, система доплат и премий, полноценное питание, транспорт для смен, униформа и стирка-химчистка.Каждый соискатель-будущий сотрудник нашей гостиницы, не владеющий иностранным языком или знающий иностранные языки, с предыдущим опытом и без опыта работы, студент и выпускник, найдет свое место у нас.Каждого научим высоким стандартам работы и поможем достичь успеха!Мы регулярно ведем подбор и найм сотрудников на различные должности. Со знанием английского языка, как правило, требуются целеустремленные и позитивные соискатели в отделы Front of the House, а также работающие с документацией и ведущие отчетность отделы Back of the House.На все остальные должности мы с удовольствием пригласим таких же целеустремленных и позитивных соискателей и без знания английского языка.На работу, не противопаказанную в виду ограничений, мы рассматриваем соискателей с ограниченными возможностями.
Следите за нашими публикациями о вакансиях и подавайте заявки только на опубликованные вакансии!Если не нашлось подходящей вакансии, но вы знаете, что мы непременно пригласим вас, благодаря вашим талантам и знаниям, то обращайтесь в отдел управления персоналом с резюме на адрес hr@saad-hotel.com.Ваш Astana Saad Hotel

HeadHunter