Менеджер оффлайн маркетинга

Моторная компания Астана-Моторс

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 1 д. назад
Цель должности:
Укрепление имиджа компании и повышение лояльности клиентов и партнеров через организацию и проведение оффлайн-активностей, а также реализацию проектов, способствующих узнаваемости бренда и достижению бизнес-целей.Обязанности:
  • Организация оффлайн-мероприятий (выставки, конференции, визиты гостей, корпоративные мероприятия и пр.), направленных на повышение узнаваемости бренда, лояльности клиентов и партнеров, а также достижение целей по продажам и прибыли;
  • Поддержка HR-команды в организации внутренних корпоративных мероприятий;
  • Закуп и организация производства брендированной продукции, сувениров, подарков для сотрудников и клиентов (велком-боксы, флажки, календари, буклеты, мерч и пр.);
  • Подготовка договоров, документации, запуск тендеров и контроль закупок, связанных с оффлайн-маркетингом;
  • Участие в разработке сценариев видеоматериалов и других коммуникационных продуктов.
Требования:
  • Высшее образование (предпочтительно в области маркетинга, PR или коммуникаций);
  • Опыт работы в сфере маркетинга не менее 2-х лет, желательно в аналогичной роли;
  • Опыт самостоятельной организации мероприятий и взаимодействия с подрядчиками;
  • Знание основ дизайна, социологии и психологии потребителя;
  • Умение эффективно приоритизировать задачи и проекты.
Условия:
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Медицинское обслуживание;
  • Абонемент на фитнес;
  • Материальная помощь при личных событиях;
  • Корпоративное обучение;
  • Тимбилдинги.
На сегодняшний день Моторная компания «Астана Моторс» представляет на рынке Казахстана 13 известных автомобильных брендов. В состав «Астана Моторс» входит дочерняя компания Astana Motors Finance, которая предоставляет в финансовый и оперативный лизинг широкий выбор легковых автомобилей и коммерческой техники мировых производителей. Дочернее предприятие компании по производству легковых автомобилей — завод Hyundai Trans Kazakhstan - стратегический объект для развития отечественного автопрома.Своим лидерским положением на рынке «Астана Моторс» обязана своему коллективу, существенная часть которого трудится здесь со дня основания компании. И мы всегда рады молодым, амбициозным и талантливым специалистам, готовым разделить ответственность за результаты деятельности! «Астана Моторс» точно знает, что успех складывается из труда сотрудников, поэтому наша кадровая политика направлена на формирование коллектива, способного эффективно решать задачи компании.Компания заинтересована в Вашем карьерном росте, предоставляя возможность выполнять сложные задания. Мы предлагаем хорошие возможности для профессионального обучения и развития, обеспечиваем достойное вознаграждение, предлагаем хорошие условия работы и по достоинству оцениваем высокие результаты труда. Компания «Астана Моторс» дает Вам возможность реализовать свой творческий потенциал.

HeadHunter