Дежурный электрослесарь
Электрокомплект-1
- Шымкент, Туркестанская область
- 200 000-400 000 тнг в месяц
- Постоянная работа
- Полная занятость
- Обслуживание и ремонт электрооборудования производственных участков;
- Оперативное устранение неисправностей в электрических сетях, станках, шкафах управления и прочем оборудовании;
- Выполнение текущих и плановых ремонтных работ (ТР, ППР);
- Контроль исправности распределительных щитов, электродвигателей, освещения, кабельных линий;
- Поддержание в исправном состоянии силовой и осветительной сети цеха;
- Работа с технической документацией, электрическими схемами;
- Участие в подключении нового оборудования и его наладке;
- Ведение отчетной документации по ремонту и обслуживанию;
- Соблюдение норм охраны труда, техники безопасности и промышленной санитарии.
- Среднее специальное или высшее техническое образование (электрика, электромеханика и др.);
- Умение читать электрические и монтажные схемы;
- Знание принципов работы промышленного оборудования;
- Навыки диагностики и устранения неисправностей;
- Опыт работы с промышленным оборудованием (кран-балки, станки и т.п.);
- Ответственность, самостоятельность, готовность работать в сменном графике;
- Наличие группы допуска по электробезопасности не ниже III.
- Знание и опыт работы с частотными преобразователями (параметрирование, диагностика);
- Уверенное чтение и интерпретация принципиальных и функциональных электрических схем;
- Умение проводить диагностику и устранение сложных неисправностей в системах автоматического управления;
- Знание основ работы контроллеров (ПЛК) и базовых элементов промышленной автоматизации;
- Навыки работы с прибором для измерения сопротивления изоляции, мегомметром, токовыми клещами, мультиметром;
- Опыт подключения, наладки и обслуживания оборудования с цифровыми системами управления;
- Готовность к аварийно-восстановительным работам в нештатных ситуациях.
- График работы (сменный, 08:00 – 20:00 / 20:00 – 08:00)
- Своевременная оплата труда и премии по результатам работы;
- Горячие обеды за счет компании;
- Множество различных корпоративных мероприятий;
- Оплачиваемый отпуск и больничные;
- Официальное трудоустройство и оформление согласно ТК РК;
- Ежегодный бонус за выслугу лет, подарки ко Дню рождения, Новому году для детей и взрослых, поздравления с рождением малыша.
Более 1000 сотрудников
Филиалы в 9 городах Казахстана
Завод кабельно-проводниковой продукции
Завод металлоконструкций
Более 40 партнеров в 10 странах мираТоргово-производственная компания "Электрокомплект" работает на электротехническом рынке Казахстана более 25 лет, на сегодняшний день в 9-ти городах Республики: Шымкент, Алматы, Астана, Актау, Тараз, Усть-Каменогорск, Караганда, Атырау и Талдыкорган.В 2005 году компанией было запущено собственное производство кабельно-проводниковой продукции под торговой маркой «ЭлкомКабель».На сегодняшний день завод производит свыше 1000 номенклатурных единиц высококачественного кабеля и провода использующегося на крупнейших строительных объектах Республики.В 2006 году компания начала производство щитового оборудования под торговой маркой «ЭлкомМеталл» в соответствии с самыми высокими стандартами качества.В 2015 году ГК "Электрокомплект" получила свидетельство о регистрации собственной торговой марки MEGALIGHT и EKT для реализации на рынке Казахстана светотехнической и ламповой продукции и энергоэффективных решений.В товарный профиль компании входит продукция: Казахстана, России, Украины, Киргизии, Белоруссии, Узбекистана, Турции, Германии, Австрии, Польши.За долгие годы работы на рынке Казахстана компания "Электрокомплект" зарекомендовала себя как надежный поставщик электротехнической продукции. В ассортименте компании имеется более 5000 товарных единиц.Высокий уровень сервиса, широкий ассортимент качественной продукции, гибкая ценовая политика и постоянное наличие на складе, это те приоритеты, благодаря которым, компания динамично развивается.Работа в нашей команде — это:
- Официальное трудоустройство и оформление согласно ТК РК;
- Возможность получить опыт работы в крупной компании;
- Прекрасный дружный коллектив;
- Своевременная оплата труда и премии по результатам работы;
- Горячие обеды за счет компании;
- Множество различных корпоративных мероприятий;
- Обучение и повышение квалификации за счет компании;
- Оплачиваемый отпуск и больничные;
- Компенсация транспортных расходов и мобильной связи;
- Ежегодный бонус за выслугу лет, подарки ко Дню рождения, Новому году для детей и взрослых, поздравления с рождением малыша;
- Поддержка инициативы, командного духа и результативности
- и еще много всего.
HeadHunter