Личный/семейный водитель первого руководителя

Documentolog

  • Нур-Султан
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 27 д. назад
Обязанности:
  • Обеспечение безопасного, комфортного транспортного сопровождения руководителя и его семьи;
  • Своевременная подача автомобиля;
  • Выполнение личных поручений;
  • Содержание автомобиля в чистоте и технически исправном состоянии;
  • Разработка оптимального маршрута. Требования:
  • Опыт работы семейным водителем свыше 5-ти лет;
  • Внимательность, вежливость, ответственность, эмоциональная устойчивость;
  • Хорошее знание города;
  • Наличие рекомендаций от бывших работодателей;
  • Приветствуется наличие собственного автомобиля. Условия:
  • Ненормированный график (6/1);
  • ЗП по итогам собеседования;
  • Автомобиль и ГСМ от работодателя.
Documentolog - казахстанская IT-компания, разработчик отечественной платформы облачного документооборота. Более 16 лет мы работаем в сфере автоматизации процессов, разработали и внедрили софт для 13 000 клиентов разных сфер бизнеса по всей стране. Ежедневно нашими продуктами пользуются свыше 400 000 пользователей.Наша команда занимается разработкой и внедрением следующих решений для автоматизации бизнес процессов:Платформа Documentolog - решение для автоматизации любых бизнес-процессов крупных и средних компаний, включая процессы общего документооборота, кадровые и финансовые процессы.Сервис Doculite - легкое облачное решение для внешней переписки с любыми контрагентами, подписания договоров и трудовых договоров, обмена важными документами в электронном виде.Мы являемся лидером на рынке автоматизации бизнес-процессов в Казахстане. Среди наших клиентов все государственные органы РК, Национальные холдинги, Национальный банк РК, Отбасы банк, Евразийский банк, Казпочта, Казатомпром, партия “AMANAT” и более 400 другихклиентов.В 2018 году компания стала лучшей IT-компанией Казахстана по версии “Digital Bridge Awards”.В феврале 2022 года получила награду в номинации “Лучший цифровой сервис” на церемонии награждения финалистов конкурса “Entrepreneur of the 2021’, проводимом компанией Ernst&Young.На сегодняшний день компания имеет 2 офиса в городах Астана и Алматы. Количество сотрудников в обоих офисах компании - более 125 человек.В ближайших планах - выход на мировой рынок, выход на IPO, открытие офиса в Турции и других странах и еще много всего.Если ты хочешь стать частью команды, меняющей ИТ-культуру страны, отправляй свое резюме на открытые вакансии в нашей компании:

HeadHunter