Обязанности:Прием, размещение, хранение и отпуск товаров по ордерной системе.Работа с адресным хранением: точное размещение товаров по заданным ячейкам склада.Сборка заказов по ордерам (печатным или через ТСД).Проведение инвентаризаций, участие в пересчетах.Контроль сроков годности, целостности упаковки и условий хранения.Поддержание порядка на складе, соблюдение норм охраны труда Требования:Опыт работы кладовщиком на складе с адресной системой хранения — от 1 года.Владение 1С.Знание правил приемки, хранения и отпуска товара.Внимательность, аккуратность, дисциплина.Физическая выносливость, готовность к активной работе. Условия:График работы: 6/1Официальное трудоустройство по ТК РФСвоевременная выплата заработной платыРабота на теплом, оборудованном складеТОО "KOLGU LIMITED "КОЛГУ ЛИМИТЕД – динамично развивающаяся многопрофильная компания, являющаяся профессионального и технологического оборудования в сфере оптово-розничной торговли более 13 лет.Специализируясь на комплексном оснащении предприятий общественного питания, гостиничных комплексов и ресторанов, кафе, баров, столовых, прачечных и предприятий пищевой промышленности и магазинов разного формата.Является успешным поставщиком ведущих производителей холодильного, прачечного, теплового оборудования для профессиональной кухни в Республике Казахстан.Розничная и оптовая продажа профессионального торгового, холодильного, технологического, прачечного, хлебопекарного, мясоперерабатывающего оборудования, оборудования для плода и овоще-переработки, профессиональной посуды и аксессуаров, а также мебели, уборочного инвентаря, одноразовой посуды и упаковки, текстиля и много другого.Гарантируем постоянное наличие запасных частей на складе, минимальные сроки реагирования и обслуживание объектов по всей территории охвата.Мы имеем выставочные залы и складские помещения в городах Атырау, Актау и Астана, а также в городе Стамбул, Турция.Работа компании основана на трех неизменных ценностях — высококвалифицированные сотрудники, высокое качество реализуемых товаров и услуг и стремление к высокой прибыли бизнеса.Мы ценим в своих сотрудниках стремление к достижению результата, готовность работать в команде и брать на себя ответственность, придавая важно значение поощрению труда по степени эффективности.Мы понимаем, что проводим на работе большую часть жизни и стараемся поддерживать хорошую рабочую атмосферу и постоянно развивать компетентность наших сотрудников.