Руководитель отдела продаж (РОП) в BuildApp — Построй систему, которая изменит рынок

• BuildApp — это цифровая платформа, которая наводит порядок в сфере строительства и ремонта. Мы соединяем крупных заказчиков (инвесторов, флипперов) с проверенными исполнителями и бригадами. Мы масштабируем регион и ищем лидера, который возглавит продажи и сформирует команду мечты.

• Построение отдела с нуля совместно с HR : обучение и вывод на результат менеджеров по продажам (работа с заказчиками и исполнителями).
• Создание системы: разработка и внедрение скриптов, регламентов работы в профессиональных чатах (ЖК, новостройки, сообщества строителей).
• Управление показателями: выполнение планов по регистрации новых пользователей и объему размещенных работ на платформе.
• Полевое сопровождение: контроль качества работы менеджеров в «полях» (онлайн-чаты, встречи с бригадирами, профильные конференции).
• Отчетность и CRM: ведение базы, аналитика воронки продаж и еженедельная отчетность перед руководством проекта.

• Опыт: успешный опыт работы РОПом или ведущим менеджером по продажам от 2-х лет (желательно в IT, недвижимости или строительном секторе).
• Лидерские качества: умение не просто «давать задачи», а зажигать команду и дожимать сделки вместе с ними.
• Навыки «хантера»: понимание, как зайти в закрытые сообщества, найти ЛПР и выстроить долгосрочное партнерство.
• Системность: умение работать с цифрами, CRM и автоматизацией процессов.
• Готовность к быстрому старту: мы формируем команду на этой неделе, работать начинаем со следующей.

• График работы: стабильный 5/2, с 10:00 до 19:00. У тебя будет время на личные дела утром и продуктивный рабочий день.
• Доход: прозрачная система мотивации (достойный оклад + высокий % за KPI без «потолка»). Мы платим за реальный рост платформы.
• Полномочия: ты — главный архитектор продаж в регионе. Мы даем инструменты и бюджет, ты даешь результат.
• Карьера: возможность вырасти до операционного директора региона по мере масштабирования проекта.
• Атмосфера: работа в динамичном IT-стартапе без лишней бюрократии, с прямым доступом к основателям.

HeadHunter