Продавец-консультант
KOREANSKLAD_KZ
- Алматы
- 420 000-650 000 тнг в месяц
- Постоянная работа
- Полная занятость
Заработная плата от 420.000 до 650.000 (фикс+бонусы)
Выплаты: один раз в месяц
Опыт работы: 1–3 года
Полная занятость
График: 5/2 (выходной в понедельник и среди недели)
Рабочие часы: 09:00-17:00
Формат работы: на месте работодателяУважаемые соискатели!
Компания по реализации уходовой косметики “Korean Sklad" проводит отбор сотрудников на позицию "Продавец-консультант". Просьба внимательно ознакомиться с текстом объявления и при отклике в сопроводительном письме указать КОД, который Вы найдёте ниже по тексту. Резюме без кода будут автоматически отклонены!Основные обязанности:
Консультирование клиентов по уходу онлайн и оффлайн,
Сбор/оформление заказов, выкладка товара на витрину,
Поддержание чистоты и порядка в магазине,
Проведение ревизий.Требования:
Ответственность, аккуратность, пунктуальность;
Знание русского и казахского языков;
Коммуникабельность, отзывчивость, доброжелательность, клиент-ориентированность; (КОД 28475)
Опыт работы продавцом-консультантом - обязателен, в сфере уходовой косметики - будет существенным преимуществом.Условия:
Дружный доброжелательный коллектив;
Бонусы от продаж выплачиваются еженедельно;
Своевременная выплата заработной платы;
Возможность карьерного, профессионального и финансового роста;
Скидки на продукцию, реализуемую компанией;
Тим-билдинги и выезды за счёт компании
Двухэтажный бутик - офис на рынке Байсат.Компания “Korean Sklad” работает на рынке уходовой косметики уже 6 лет. Мы специализируемся на поставках и продаже только оригинальной продукции — работаем напрямую с официальными представителями и производителями. Это наша принципиальная позиция и один из сильных конкурентных преимуществ.Наша миссия — забота. Мы заботимся о клиентах, предлагая им честный продукт и понятный сервис. Мы заботимся о партнёрах, строя долгосрочные и устойчивые отношения. Мы заботимся о сотрудниках, создавая условия, где каждый чувствует поддержку и видит возможности развития.Компания стоит на этапе активного роста: расширяем ассортимент, укрепляем позиции и планируем усиление присутствия на рынке. Для нас важны люди, которые разделяют подход к качеству, ответственности и работе “как надо”. Мы ищем тех, кто готов расти вместе с нами и участвовать в формировании сильной команды.
HeadHunter