Дворник/разнорабочий

Галерея Новостроек

  • Алматы
  • 180 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 1 д. назад
Обязанности:
  • Уборка прилегающей территории ЖК, тротуаров, участков и площадей (территорий) обслуживаемого объекта: своевременная уборка снега и сколка льда тротуаров вдоль фасадов зданий и строений, дворовых территорий, включая въезд во двор, хозяйственные площадки в местах установки контейнеров для сбора бытовых отходов, обочин дорожных покрытий, наружных лестниц в подвальные помещения объекта, обработка их песком или смесью песка с солью, сгребание и откидывание снега (в зимний период с 15 октября по 15 апреля);
  • Очистка крышек канализационных, пожарных и газовых колодцев (от снега, льда и мусора) для свободного доступа к ним в любое время (постоянно);
  • Очистка от снега кровли, навесов и фонарей (архитектурных), а также скол сосулек (в зимний период);
  • Погрузка снега в специальные автомашины для последующего вывоза с территории обслуживаемого объекта (в зимний период);
  • Уборка всей территории объекта (в т.ч. газонов и клумб) от мусора и листьев (постоянно);
  • Стрижка травы и декоративных кустарников на газонах объекта вручную или с помощью машин и приспособлений (в летний период с 15 апреля по 15 октября);
  • Рытье и прочистка канавок и лотков для стока талой воды к люкам и приемным колодцам;
  • Полив водой всех уличных территорий обслуживаемого объекта, в т.ч. газонов, клумб и зеленых насаждений;
  • Очистка и санитарная обработка урн, мусоросборников (контейнеров), установка их по местам, уборка мест их установки (постоянно);
  • Наблюдение за своевременной очисткой дворовых мусоросборников (контейнеров), за исправностью и сохранностью всего наружного оборудования, имущества (ограждений, лестниц, карнизов, водосточных труб, урн, вывесок, указателей и т.д.), за сохранностью зеленых насаждений и их ограждений;
Мы «Галерея Новостроек» – компания, представляющая эксклюзивную коллекцию от экспертов рынка недвижимости.Мы создаем комфортный, прозрачный и безопасный рынок новостроек, принося пользу не только нашим клиентам, но и обществу.Мы не останавливаемся на достигнутом, а постоянно ищем новые возможности и готовы к изменениям, мы всегда в курсе последних тенденций в нашей сфере и обгоняем время.Мы гордимся нашей уникальной корпоративной культурой основанной на наших ценностях, которые выражаются в нашей работе каждый день: * Эффективность. Мы стремимся к достижению максимальных результатов в нашей деятельности и гарантируем, что ваши усилия будут оценены и признаны.
  • Командность. Мы ценим командную работу и взаимодействие между коллегами. Вы будете работать в атмосфере поддержки и уважения, где каждый член команды важен для достижения общих целей.
  • Дисциплина. Мы придерживаемся высоких стандартов профессионализма и дисциплины. Мы стремимся к постоянному улучшению и росту.
  • Экспертность. Мы являемся экспертами в нашей области, устанавливаем высокие стандарты профессионализма, инвестируем в профессиональное развитие наших сотрудников и предоставляем доступ к обучению, тренингам и прозрачному карьерному росту. У Вас будет возможность расширить свои навыки и стать признанным специалистом.
  • Честность. Мы ценим открытость и прозрачность во всех аспектах нашей работы.
  • Проактивность. Мы поощряем проактивное инициативное мышление, которое помогает нам всегда быть на шаг впереди.
  • Клиентоориентированность. Мы выстраиваем долгосрочные отношения с каждым нашим клиентом, партнером и сотрудником, делая их опыт взаимодействия с нами еще более комфортным.
Наша корпоративная культура является источником вдохновения и мотивации для наших сотрудников, помогая им получать яркие победы и реализовывать свой потенциал в полной мере. Мы готовы делиться своими знаниями и опытом с нашими сотрудниками, чтобы помочь им стать настоящими экспертами и достичь высоких результатов в работе.Что Вас ждёт у нас?
  • заработная плата выше рыночных условий;
  • прозрачный карьерный рост вертикальный и горизонтальный;
  • система грейдирования – ты можешь быть уверен, что твои заслуги не останутся без внимания;
  • бесплатное обучение за счет Компании, для повышения квалификации;
  • программа адаптации;
  • программа наставничества;
  • возможность досрочно пройти испытательный срок;
  • подарки на день рождения;
  • финансовая поддержка при рождении ребенка и свадьбе;
  • бесплатные юридические консультации;
  • конфиденциальная беседа с HR при эмоциональном выгорании;
  • возможность предлагать свои идеи;
  • реферальная программа — награда до 50 000 тенге.
  • профессиональный фестиваль для сотрудников Коммерческого департамента «проFEST». Это церемония награждения лучших сотрудников и обмен опытом между коллегами. Что повышает мотивацию и вовлеченность команды.;
  • профессиональный фестиваль для руководителей Компании "СуперFEST", благодаря которому мы налаживаем коммуникацию между подразделениями;
  • тимбилдинги и небольшие корпоративы для всех сотрудников Компании (киновечера, квизы, спортивные мероприятия и многое другое).
С нами не придется скучать, Вы забудете про рутинные будни и откроете в себе качества, о которых даже не подозревали.Сотрудники - ключ к нашему успеху! Присоединяйтесь к нашей команде и совместно будем достигать новых высот!

HeadHunter