Специалист по кадровому администрированию

Astana Motors

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 12 д. назад
Обязанности:
  • Оформлять прием, перевод, совмещение должностей и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, внутренними положениями;
  • Формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью;
  • Вносить информацию по приему, переводу, увольнению работников в Единую систему учета трудовых договоров;
  • Производить выдачу справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
  • Вести учет предоставления отпусков работникам, осуществлять контроль за составлением и соблюдением графиков очередных ежегодных трудовых отпусков;
  • Подготавливать документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив;
  • Вести воинский учет военнообязанных сотрудников. Обеспечивать своевременное предоставление необходимой отчетности, а также ежегодную сверку;
  • Проводить организацию мероприятий по социальным и иным видам активности для персонала.
Требования:
  • Знание трудового законодательства и умение применять его на практике;
  • Наличие критического мышления;
  • Эффективность управления временными и трудовыми ресурсами.
  • Опыт работы на производстве будет являться преимуществом.
Условия:
  • Официальное трудоустройство по ТК РК
  • График работы 5\2, с 07.30 до 16.30
  • Питание за счет компании
  • Скидки на абонемент в фитнес
  • Возможность карьерного роста
  • Конкурентоспособный оклад
  • Медицинская страховка
  • Развозка от компании
  • Предоставление материальной помощи при личных событиях
  • Комфортабельные условия для работы (спортзал, кинозал ,комнаты отдыха на заводе)
Мультибрендовый завод по производству легковых автомобилей китайских марок HAVAL, CHERY, CHANGAN (дочернее предприятие «Астана Моторс» Astana Motors) в Индустриальной зоне города Алматы.На мультибрендовом заводе планируется создать более трех тысяч рабочих мест. Основной костяк коллектива – специалисты инженерно-технических профессий, они будут перенимать опыт ведущих автоконцернов и развивать технологии в Казахстане.Производственные мощности мультибрендового завода – 90 тысяч единиц в год. Весь объем автомобилей на предприятии будут производить исключительно мелкоузловым методом со сваркой и окраской кузова.Новое предприятие будет выпускать девять моделей брендов: Chery, Haval, ChanganПланируемая дата завершения строительства мультибрендового завода – IV квартал 2024 года.В I квартале 2025 года планируется запуск производства автомобилей.

HeadHunter