Юрист

TS Property Management

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 7 д. назад
Уважаемый соискатель!Просим откликаться на указанную вакантную должность, при условии соответствия заявленным требованиям и имеющий опыт по обязанностям, указав Ваши ожидания по заработной плате.Обязанности:
  • Разработка, анализ, внесение изменений и дополнений договора подряда, аренды;
  • Работа с дебиторской задолженностью.
  • Досудебная и претензионная работа.
  • Договорная работа.
  • Представление интересов предприятия и дочерних компаний в судебных органах всех инстанций.
  • Разработка или принятие участия в разработке документов правового характера.
  • Участие в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества предприятия.
  • Изучение и анализ практики заключения и исполнения хозяйственных договоров с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении хозяйственно-финансовой деятельности предприятия.
  • Осуществление регистрации и хранения заключенных договоров.
  • Участие в рассмотрении претензий, осуществлять обобщение практики рассмотрения претензий, осуществление представительства интересов предприятия при рассмотрении дел в суде.
  • Контроль своевременности представления структурными подразделениями предприятия справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии, для подготовки исков в суд.
  • Совместная подготовка с другими подразделениями предприятия предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других актов, изданных на предприятии.
  • Подготовка заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия.
  • Осуществление информирования работников предприятия о действующем законодательстве РК и изменениях в нем, ознакомление должностных лиц предприятия с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности.
  • Осуществление правовой поддержки дочерних компаний и аффилированных лиц предприятий.
Требования:
  • Высшее юридическое образование (преимуществом будет наличие дополнительно экономического либо финансового образования);
  • Знание норм законодательства РК, умение применять их на практике;
  • Опыт работы не менее 5 лет;
  • Опыт работы с английским правом и МФЦА приветствуется;
Условия:
  • Оформление в соответствии с ТК РК;
  • График 5/2 с 09:00 до 18:00;
  • Обучение за счёт компании;
  • Скидка в сеть кинотеатров "Cinemax";
  • Бесплатный паркинг на территории ТРЦ "Dostyk Plaza".
ТОО TS Property Management (далее - TSPM.) является Компанией по оценке, анализу и управлению объектами коммерческой недвижимостью, в рамках первого на территории Казахстана Инвестиционного Фонда Недвижимости REAL ESTATE INVESTMENT TRUST TS PROPERTY GROUP OPEN-ENDED INVESTMENT COMNATY ltd.), зарегистрированного в Международном финансовом центре «Астана» (МФЦА).TSPM. управляет двумя крупнейшими торгово-развлекательными центрами Казахстана – ТРЦ Dostyk Plaza и ТРЦ Shymkent Plaza.На территории Казахстана расположены два офиса в городах Алматы и Шымкент. Головной офис TSPM находится в г. Алматы по адресу Самал-2, 111.В компании работают опытные специалисты в области управления коммерческой недвижимостью, строительства, менеджмента, IT, маркетинга, финансов и других направлений.На сегодняшний день, Команда TSPM. насчитывает более 230 сотрудников.Многолетний опыт Компании в бизнесе помогает формировать качественный сервис и команду талантов, при этом использует лучшие мировые практики в области кадрового менеджмента для развития современного HR бренда. Мы предлагаем конкурентную заработную плату, выстраиваем чёткий процесс рекрутмента, чтобы всесторонне оценить потенциал будущих сотрудников в соответствии с ценностями компании. Корпоративная культура TSPM направлена на поддержку лидерства и командной работы, поэтому постоянно инвестируя в человеческий капитал для лучшего взаимодействия и личного развития сотрудников, каждый из которых являются ценностью всего холдинга, в том числе и нас-TSPM.Этапы интервью:1. Presсreen с hr-менеджером.2. Интервью с линейным руководителем и/или директором департамента.3. В зависимости от позиции - тестирование по компетенциям.4. В зависимости от позиции - интервью с генеральным директором и/или акционером.5. Check-up/проверка службой безопасности кандидатов, прошедших успешно тест либо интервью.6. Направление job offer/предложения о работе финальному кандидату от уровня "специалист" и выше.Для тех кандидатов, у которых нет аккаунта в базе Headhuner, либо он неактивен, предусмотрена опция отправки на наш электронный почтовый ящик hr@tsd.kz , просим высылать резюме с указанием желаемой позиции в теме письма , прикрепить резюме с Вашей фотографией 4*5 в png формате, вкратце сопроводительное письмо на тему "Мое видение работы на данной позиции с перечислением всех предыдущих достижений либо навыков, которые могут помочь развивать наш бренд и вашу самореализацию".Добро пожаловать в динамично развивающуюся компанию и с нетерпением ждём Ваших резюме!С уважением,Департамент по работе с персоналом

HeadHunter