Менеджер проектных продаж

СЗЭМО ИНЖИНИРИНГ

Нур-Султан
Постоянная работа
Полная занятость

27 д. назад

Обязанности:

Развитие новых деловых контактов;
Выстраивание долгосрочных партнерских отношений с представителями В2В-сегмента;
Организация и контроль поставок и инжиниринговых проектов, связанных с электродвигателями;

Командировки по Казахстану на промышленные предприятия различных отраслей;Регулярное расширение и обновление своей базы знаний по поставляемому оборудованию, инженерным решениям и событиям на рынке.Требования:

Высшее или среднее специальное техническое образование (электроэнергетика и электротехника, электромеханика, электропривод и автоматизация и т.д.);
Опыт продаж в сегменте B2B от 1 года будет Вашим преимуществом;
Опыт проектных продаж будет Вашим преимуществом;

Готовность обучаться, способность усваивать большие объёмы информации;Хорошие коммуникативные навыки, навыки ведения переговоров;Активный подход к продажам, нацеленность на результат;Уверенный пользователь MS Office;Готовность к командировкам.Условия:

Работа в стабильной компании в полном соответствии с ТК РФ;
График работы 5/2 с 8:00 до 16:45 или с 09:00 до 17:45 (сб., вс.- выходные дни);

Конкурентоспособная заработная плата (оклад + % с продаж без ограничений!);Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании (с кандидатами, имеющими релевантный опыт работы, готовы обсуждать индивидуальные условия); * Подарки для сотрудников и их детей на праздники.«Северо-Западное Электромеханическое Объединение» было основано в 1994 г.Сегодня ГК «СЗЭМО» - международная инжиниринговая компания, занимающаяся разработкой технических и проектных решений, поставкой оборудования и комплексной реализацией EPC проектов в части электропривода.Имея уже большой накопленный опыт и компетенцию, а также постоянное взаимодействие с большинством крупнейших производителей электроприводной техники, наша компания способна решать самые сложные и нестандартные задачи в части электропривода.ООО «СЗЭМО» Инжиниринг» - это:- 30 лет опыта;- 10 представительств в России и ближнем зарубежье;- более 4 000 реализованных проектов в различных отраслях промышленности: нефтегазовой, химической, горно-обогатительной и т.д.;- достойная репутация официального дистрибьютора и сервисного партнёра мировых производителей промышленного электрооборудования, таких как WEG;Миссия кадровой политики компании – поддержание стабильной благоприятной среды для профессионального и финансового развития сотрудников, без которого невозможно полноценное развитие компании. Наши сотрудники сочетают в себе глубокое знание технически сложного продукта и стратегическое мышление предпринимателя.Наша компания нацелена на открытие новых направлений деятельности, укрепление отношений с поставщиками, расширение сервиса по обслуживанию, повышению качества предоставляемых услуг.

HeadHunter

Откликнуться