Исполнительный директор/директор по развитию (детский сад, школа)
MAX Invest
Алматы
500 000 тнг в месяц
Постоянная работа
Полная занятость
23 д. назад
Требования:Анализ и планирование:Анализ рынка и конкурентной среды: выявление трендов, возможностей и угроз для бизнеса.Разработка стратегии развития: определение долгосрочных целей, задач и путей их достижения.Планирование проектов: разработка конкретных планов, бюджетов и сроков реализации проектов.Анализ бизнес-процессов: выявление узких мест и возможностей для оптимизации. 2.Запуск и координация проектов: организация работы команд, распределение ресурсов, контроль сроков и качества.Управление рисками: выявление и оценка потенциальных рисков, разработка мер по их минимизации.Внедрение изменений: реализация изменений в бизнес-процессах, технологиях и организационной структуре.Мониторинг результатов: отслеживание выполнения планов, анализ достижения поставленных целей.Анализ эффективности: оценка результатов проектов, выявление сильных и слабых сторон.Подготовка отчетности: предоставление руководству информации о ходе реализации проектов и достигнутых результатах.Поиск новых возможностей для развития: выход на новые рынки, запуск новых продуктов и услуг.Взаимодействие с партнерами: установление и поддержание партнерских отношений с другими компаниями, инвесторами и поставщиками.Развитие персонала: участие в обучении и развитии сотрудников, формирование кадрового резерва.Обеспечении роста и успешного развития компании в долгосрочной перспективе.Осуществляет подбор и расстановку членов администрации, педагогических работников, сотрудников образовательного центра (сад, школа).Осуществлять контроль качества знаний учащихся.Организует работу школы с родителями учащихся.Несет ответственность за соблюдение правил внутреннего распорядка, охрану здоровья учащихся и сотрудников образовательного центра (сад, школа).Несет ответственность за соблюдение финансово-хозяйственной дисциплины образовательного центра (сад, школа).Устанавливает в соответствии с Законом «О труде в РК» правила внутреннего распорядка, круг обязанностей работников образовательного центра (сад, школа).Осуществляет контроль за преподаванием всех предметов передачей своих полномочий зам. дир. по УВР по всем предметам.Издает приказы по деятельности школы в пределах, представленных полномочии; налагает взыскания; представляет учителей и сотрудников к поощрению и наградам.Оказывает содействие в работе родительского комитета.Контролирует и направляет эстетическое оформление школы.Организует разработку и утверждение образовательных и рабочих программ, учебных планов, курсов и дисциплин, годовых календарных учебных графиков, устава образовательного центра (сад, школа) , правил внутри образовательного распорядка и т.д.Определяет структуру управления образовательного центра (сад, школа).Решает финансовые, хозяйственные, методические и иные вопросы, обеспечивает контроль за всеми видами деятельности образовательного центра (сад, школа)Содействует деятельности завуча и методиста.Обеспечивает необходимые условия для работы блока питания, медицинского блока и контроль за их работой в целях укрепления и охраны здоровья детей и сотрудников, рациональное использование материальных средств, поступающих в компанию.Распоряжается имеющимися средствами и имуществом, представляет отчет о поступлениях и расходовании средств образовательного центра (сад, школа).Хороший управленец, хозяйственник, организатор.Высшее образование и стаж работы на педагогической должности не менее 3-х лет.Креативность и современностьУсловияПо договоренностиТОО "MAXInvest" холдинговая компания, сферы деятельности образование, логистика, девелопмент, сельское хозяйство и реклама.Численность сотрудников более 50 человек.Компании более 10 лет.Мы любим своих сотрудников и ценим их.