Бренд менеджер категории детского питания ЦА
PepsiCo Посмотреть все вакансии
- Алматы
- Постоянная работа
- Полная занятость
Реализация маркетинговых инициатив, направленных на рост продаж и укрепление позиций бренда на рынке. Роль включает аналитическую работу, запуск новых продуктов, управление коммуникационными активностями и координацию кросс-функциональных процессов.Основные обязанностиАналитика и управление брендом
- Анализ продаж и ключевых бизнес-показателей бренда
- Мониторинг рынка, конкурентной среды и потребительских трендов
- Подготовка аналитических выводов и рекомендаций для развития бренда
- Участие в разработке маркетинговой стратегии и позиционирования бренда
- Инициация и маркетинговое лидирование проектов по запуску новых продуктов (NPD)
- Формирование концепции продукта на основе потребительских инсайтов и рыночных возможностей
- Постановка задач и маркетингового брифа для кросс-функциональной команды
- Работа в связке с кросс-функциональной командой для своевременного запуска продукта
- Ведение маркетинговой повестки бренда:
- Работа с креативными и production-агентствами
- Контроль разработки дизайнов (упаковка, оборудование, коммуникационные материалы)
- Ведение документооборота по проектам
- Согласование маркетинговых материалов с юридическим отделом
- Контроль своевременных платежей поставщикам и подрядчикам
- Координация внутренних процессов и коммуникации между командами
- Опыт работы в маркетинге / бренд-менеджменте не менее 2-х лет (желательно FMCG)
- Сильные аналитические навыки и опыт работы с данными продаж
- Опыт запуска новых продуктов будет преимуществом
- Навыки управления проектами и кросс-функционального взаимодействия
- Организованность, проактивность и умение работать в динамичной среде
- Работа в международной компании с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
- Официальное оформление в штат компании;
- Стабильная заработная плата, ежегодное повышение заработной платы по результатам работы;
- Расширенный соц. пакет: ДМС, страхование жизни, компенсация сотовой связи;
- Корпоративное обучение;
- Возможность развития в рамках компании.
HeadHunter