Начальник Центра продаж Страховых услуг
Страховой брокер Дионис
- Алматы
- Постоянная работа
- Полная занятость
- Организация и развитие продаж: формирование стратегии, привлечение клиентов и прямые продажи, сопровождение и обслуживание страхователей - юридических лиц международных автоперевозчиков, формирование команды, управление, отчётность.
- Разработка и реализация стратегии продаж по ключевым направлениям обязательным и добровольным видам страхования (CMR, Cargo, каско, страхование имущества, ответственности и др.).
- Формирование годовых и квартальных планов, анализ рынка, целеполагание и контроль исполнения KPI.
- Создание и организация работы команды менеджеров по продажам, наставничество и обучение.
- Развитие каналов продаж: B2B, партнёрские программы, ассоциации перевозчиков, лизинговые компании, логистические платформы и иные.
- Взаимодействие со страховыми компаниями (в будущем с перестраховочными компаниями), и клиентами- согласование тарифов и условий.
- Контроль соблюдения требований законодательства РК, Закона «О страховой деятельности» и внутренних процедур AML/KYC (в штате имеется сотрудник ответственный за данное направление).
- Разработка маркетинговых активностей и продвижение бренда брокера.
- Формирование регулярной отчётности по продажам, дебиторской задолженности и марже.
- Участие в переговорах с ключевыми клиентами и стратегическими партнёрами.
-Рост клиентской базы и удержание.
-Маржинальность продаж и конверсия лидов.
-Отсутствие нарушений комплаенса и регуляторных требований -Положительная оценка клиентов. Требования:
- Высшее образование (экономика, финансы, страхование, юриспруденция).
- Опыт работы в страховании от 3 лет, предпочтительно в подразделениях продаж ОГПО ВТС юридическим лицам - международным грузоперевозчикам.
- Практический опыт продаж ОГПО ВТС клиентам-юридическим лицам международным автоперевозчикам — от 2 лет.
- Знание законодательства РК о страховой деятельности, актов АРРФР и AML/CFT.
- Уверенное владение CRM, Excel, аналитическими инструментами.
- Владение русским и казахским языками, приветствуется английский и китайский.
- Официальное трудоустройство.
- Фиксированный оклад (от 600 000 тенге на руки по результатам собеседования) + премия по KPI (прозрачная система бонусов).
- Возможность быстрого карьерного роста (Директор по развитию, Исполнительный директор).
- Обучение, профессиональные мероприятия и поддержка сертификации.
- Работа в развивающейся компании с международными партнёрствами.
HeadHunter