Начальник направления МСБ

• Выполнение поставленных перед начальником направления МСБ нормативов продаж и целевых показателей путем:
• активного поиска потенциальных клиентов и выявления их потенциала доходности для банка с целью привлечения надежных и финансово-устойчивых/ прибыльных для Банка клиентов;
• привлечение потенциальных клиентов, удержание действующей клиентской базы, продажа кредитных продуктов с дополнительной нагрузкой cross sell.
• проведение презентаций, организация встреч, телефонных переговоров и деловой переписки с потенциальными и действующими клиентами банка;
• запроса у клиента пакета документов (целевое использование, финансовые документы) для дальнейшего предоставление сотруднику КЦ;
• обеспечение своевременного и качественного выполнения обязательств согласно Положения по кредитованию малого и среднего бизнеса (Приложение №1);
• поддержки внедрения маркетинговых планов и мероприятий во взаимодействии с другими подразделениями Банка по указанию руководства филиала;
• поддержания профессиональных отношений с текущими клиентами, постоянного изучения потребностей клиентов и сопоставления их с продуктами и услугами банка, чтобы оценить, насколько они подходят клиентам, путем продажи подходящих продуктов и услуг с перспективой развития долгосрочных, выгодных и профессиональных отношений и воспитания лояльности у клиента к банку;
• регулярного контроля собственных фактических показателей работы, выполнения личных нормативов продаж и принятия, корректирующих мер в случае отклонения;
• регулярного предоставления результатов работы руководству филиала, непосредственному руководителю и Дирекции продаж о ходе выполнения личных нормативов продаж;
• Осуществление операций по кредитованию в соответствии с «Положением по кредитованию Малого бизнеса», «Положением по кредитованию Среднего и Крупного бизнеса»;

• Высшее образование;
• Опыт работы в банковской системе в области руководителя не менее 1 года;
• Умение эффективно взаимодействовать с вышестоящим руководством, коллегами, другими подразделениями банка, с потенциальными и текущими клиентами банка, и третьими лицами;
• Умение самостоятельно и профессионально принимать решения;
• Умение самостоятельно и эффективно организовывать, управлять собственной работой;
• Знание действующего законодательства Республики Казахстан, нормативных правовых документов Национального Банка Республики Казахстан, регламентирующих банковскую деятельность, а также знание банковского законодательства, касающегося деятельности филиала по работе с бизнес направлением;
• Знание внутренних нормативных документов Банка (для внутренних кандидатов).
• Знание продуктов и услуг Банка;
• Навыки в области продаж, ведения переговоров с клиентами, навыки убеждения, проведения презентаций;
• Аналитическое мышление, умение анализировать деятельность и действия банков-конкурентов.
• Клиенто и бизнес-ориентированный подход к работе;
• Способность нести большую рабочую нагрузку;

• график работы 5/2
• оклад, бонусы

• Профессионализм;
• Качественное обслуживание;
• Быстрый̆ сервис для наших клиентов.

• Работа в банке, который̆ пользуется высокой̆ репутацией̆;
• Возможность плодотворного общения с коллективом высококлассных специалистов;
• Перспективы карьерного роста;
• Привлекательные условия оплаты труда и стимулирования сотрудников;
• Получение уникального, профессионального опыта.

HeadHunter