Специалист по оценке смартфонов / Начинающий специалист

THE BEST SELLER

  • Нур-Султан
  • 250 000-350 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 20 д. назад
Начни карьеру с нуля — стань будущим директором!
ТОО "Актив Маркет" ищет кредитных специалистов (без опыта!) в г. Астана.
За 1 месяц ты пройдёшь обучение и сделаешь первый шаг к должности руководителя отделения
Заработная плата от 250 000 до 350 000 KZT
— Оклад 200 000 KZT
— + % от каждого залога
— + % от каждой продажи
— + 100₸ за каждый грамм золота
— + премии и бонусыЧто предлагаем:
  • Полное обучение за счёт компании
  • Быстрый карьерный рост — от стажёра до директора
  • Дружная команда и возможность работать с друзьями
  • Официальное оформление и соц. пакет
  • Лояльный дресс-код — будь собой!
График 5/2:
3 дня — дневные смены
2 дня — ночные (есть офисы без ночных!)
2 дня — выходныхОбязанности:
— Консультации клиентов
— Первичная оценка товаровТребования:
— Главное — желание зарабатывать и учиться!Приходи на собеседование ежедневно с 09:00 до 18:00 по адресу: ул. Сыганак, 64/1, и начни свой карьерный путь уже сейчасРаботая у нас, вы получите не только стабильность, но и приятные бонусы:до 40% SAMSUNG - бытовая, цифровая техника 30%INVIVO - лаборатория сдачи анализов30% THE STOM - стоматологияГодовой абонемент Underground gym - 100.000тг15% CROP - барбер шоп (2 филиала)10% Queen Bee - салон красоты10% Espresso Day - кофейняО компании - крупнейшая сеть комиссионных магазинов цифровой и бытовой техники №1 в Казахстане. У нас более 180 отделений по всему Казахстану и более 1200 молодых и амбициозных сотрудников, которые ежемесячно поднимаются по карьерной лестнице благодаря Нашей системе обучения, становясь успешными руководителями.Наша цель:Для клиента - помочь каждому человеку в любое время дня и ночи, который оказался в затруднительном денежном положении для решения своих финансовых проблем, а также приобрести качественную технику по доступной цене с выгодными условиями кредитования.Для сотрудника - вырастить успешного руководителя, достигшего финансовой грамотности который управляет эффективной командойКарьерный рост для начинающих специалистов без опыта работы:1. Стажер ( 10 - 21 дней)2. Эксперт - оценщик (от 1 месяца)3. Директор отделения (от 3 месяцев)4. Куратор (от 6 месяцев)5. Региональный Директор (от 1 года)6. Топ менеджер (от 3 лет)

HeadHunter