Супервайзер в HoReCa Ploom Truly Unique
Around Business Group Посмотреть все вакансии
- Нур-Султан
- 450 000-600 000 тнг в месяц
- Постоянная работа
- Полная занятость
Мы развиваем премиальный бренд на рынке и расширяем команду. Нам нужен амбициозный Супервайзер канала HoReCa, который хочет расти, управлять людьми, влиять на результат и работать в топовых заведениях города — ресторанах, барах, клубах.Мы предлагаем:
Официальное оформление, налоги — за наш счёт
Зарплата до 500 000 ₸ на руки + бонусная часть за эффективность команды
Грейдирование:
растут компетенции → растёт грейд → увеличивается оклад и бонусы
Реальный карьерный путь: Супервайзер → Территориальный менеджер → выше
Системное обучение: стандарты бренда, сервис, продажи, лидерство, аналитика
Корпоративная культура уровня А: уважение, поддержка, признание результатов
График 5/2, гибкое планирование визитов по точкам города
Работа с топовым международным брендом на быстрорастущем рынке
Участие в бренд-активациях, промо-мероприятиях, обучающих сессияхЧто нужно делать:
- Управлять командой промоутеров: подбор, обучение, адаптация, проведение брифингов.
- Планировать и контролировать выход промоутеров на смены по точкам HoReCa.
- Контролировать выполнения KPI: продажи, представленность бренда, качество коммуникации с гостями.
- Проводить регулярные проверки локаций: визуальный мерчандайзинг, соблюдение стандартов бренда.
- Анализировать результаты работы команды: отчётность, рекомендации по улучшению эффективности.
- Участвовать в запуске и реализации промо-мероприятий, ивентов и бренд-активаций
- Решать оперативные вопросы и конфликтные ситуации на точках.
- Опыт работы Супервайзером, координатором, РОПом от 6 месяцев
- Навыки управления командой и мотивации персонала.
- Отличные коммуникативные навыки и умение находить подход к разным типам людей.
- Готовность к активной работе «в поле»: регулярные визиты в заведения.
- Уверенный пользователь Excel/Google Sheets для ведения отчетности.
- Стрессоустойчивость, самостоятельность, умение работать в условиях многозадачности.
- Подбор от линейного персонала до топ-менеджеров
- Массовый и точечный рекрутинг в Казахстане и за рубежом (ОАЭ, СНГ)
- Обучение и развитие команд, адаптационные и мотивационные программы
- Продвижение офлайн
- BTL и промо-активности, pop-up форматы, мероприятия под ключ
- Мотивационные программы и ивенты для усиления продаж и бренда
- Digital-направление
- Разработка сайтов и чат-ботов, дизайн и видеопродакшн
- SMM, 3D-моделирование, медиакампании и упаковка бренда
- Мы не просто следим за трендами — мы внедряем их в реальные бизнес-процессы.Наша работа — это не набор услуг, а комплексные решения, построенные на опыте и глубоком понимании задач клиентов.
- Эффективные команды и индивидуальный подход
- Внимание к качеству, деталям и результату
- Комплексный взгляд на задачи — мы думаем шире
- Развивайтесь, создавайте, масштабируйтесь — мы позаботимся об остальном.
- Актуальные новости, кейсы и вакансии — в наших каналах:
HeadHunter