Помощник Системного Администратора

RAS Group Project

  • Алматы
  • 120 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 23 д. назад
Самая крупная проектная компания RAS Group Project в поисках внимательного и ответственного помощника системного администратора, который будет помогать в настройке техники, установке ПО и поддержке сотрудников.Обязанности:
  • Подготовка рабочих мест для новых сотрудников (компьютеры, ПО, доступы).
  • Помощь в установке и настройке ПО (в том числе Autodesk: AutoCAD, Revit).
  • Диагностика и решение простых технических проблем, в том числе удалённо (AnyDesk).
  • Передача сложных запросов старшему системному администратору.
  • Ведение простого учёта техники и установленного ПО.
  • Помощь сотрудникам и коммуникация с разными отделами. Требования:
  • Базовые знания работы с ПО Autodesk (AutoCAD, Revit) — будет плюсом.
  • Умение быстро настраивать рабочее место.
  • Навыки удалённой помощи (AnyDesk) — приветствуются.
  • Быстрая обучаемость, готовность осваивать новое ПО.
  • Организованность и умение работать с приоритетами.
  • Доброжелательность и умение общаться с коллегами.
  • Ответственность за технику и данные компании.
  • Стрессоустойчивость — готовность работать в условиях срочных задач.
Условия:
  • Обучение на рабочем месте, поддержка опытного администратора.
  • Карьерный рост.
  • Официальное оформление, стабильная выплата зарплаты.
  • Современное оборудование и ПО.
  • Дружный коллектив и комфортные условия работы.
RAS Group Project занимается проектированием Жилых, Коммерческих и Социальных объектов на рынке Казахстана.Штат компании 150 человекМы проектируем в Алматы, Шымкенте, России, УзбекистанеБазовыми принципами ведения бизнеса являются:
  • Клиентоориентированность
  • Выявление и предвосхищение потребности партнера
  • Оптимальные решения
  • Скорость исполнения
Ключевые ценности компании:
  • Ответственность - каждый сотрудник должен быть ответственным по отношению к компании, коллегам и партнерам. Ответственность заключается на принципах уважения к деятельности, собственности и планам компании, во взаимной поддержке, содействию и не приемлемости безразличия по отношению к коллегам и партнерам.
  • Порядочность - наличие комплекса человеческих качеств соответствующих его жизненным принципам и воспитанию.
  • Надежность - В понимание надежности закладываются такие понятия как: обязательность, честность, пунктуальность и самоотверженность.
  • Профессиональная компетентность - полное понимание и качественное выполнение своих служебных обязанностей.
  • Высокая эффективность - Способность выполнения и получения высокого результата при оптимальных затратах ресурсов и времени.
  • Взаимоуважение - отношение к компании и коллегам с высоким уровнем уважения. Благоприятные отношения между сотрудниками залог наличия здорового климата в компании необходимого для комфортной и продуктивной работы.

HeadHunter