Операционный/Аккаунт менеджер (DOOH / Digital OOH)

Maryna Buracheuskaya

  • Алматы
  • 600 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 3 д. назад
📍 Формат работы: Remote / HybridО нашем клиентеНаш клиент — технологическая компания в сфере Digital Out-of-Home (DOOH), развивающая платформу для закупки цифровой наружной рекламы с использованием гео- и аудиенс-таргетинга.
Компания помогает брендам выстраивать эффективные офлайн-кампании на основе данных о локациях, трафике и поведении аудитории, обеспечивая прозрачную аналитику по reach, ROI и вовлечённости.Ключевые продукты:🧭 DOOH-маркетплейс для закупки рекламных размещений в разных странах📊 Инструменты аналитики эффективности рекламных кампанийКомпания представлена в странах Центральной Азии, Турции и Великобритании и активно масштабирует бизнес.Кого мы ищемМы ищем Операционного менеджера, который возьмёт на себя ведение клиентских DOOH-кампаний на всех этапах — от брифа и медиапланирования до пост-аналитики и отчётности.
Роль сочетает аккаунтинг, медиапланирование, операционное сопровождение и аналитику и подойдёт специалисту, которому комфортно работать в data-driven рекламной среде.Основные задачи1. Аккаунтинг и управление клиентскими проектамиВедение клиентов от брифа до финальной аналитикиПроведение созвонов, фиксация задач, формирование брифовПодготовка и презентация медиапланов, отчётов и прогнозовКоординация креативных и технических командУправление сроками, качеством и ожиданиями клиентов2. Медиапланирование (DOOH + Geo Data)Сбор и анализ данных по аудитории и трафику (внутренние платформы клиента, Meter)Формирование пребаинг-прогнозов: OTS, Reach, GRP, частотаПодбор DOOH-инвентаря под цели рекламных кампанийПодготовка медиапланов и презентационных материаловРасчёт прогнозного эффекта для офлайн-точек клиента (доходимость, миграции)3. Закупка (баинг) и взаимодействие с операторамиЗапрос инвентаря и цен у владельцев рекламных конструкцийПоддержание актуальных прайс-листов и доступности экрановРезервирование размещенийОформление заявок и закрывающих документовКонтроль исполнения размещений и предоставления фото-/видеоотчётов4. Операционное сопровождение кампанийПередача финальных креативов в AdOpsКонтроль технического запуска кампаний (Meter / CMS)Мониторинг корректности показов, ведение журнала инцидентовВзаимодействие с клиентами по вопросам оптимизации кампаний5. Постбаинг и аналитикаСбор фактических данных по итогам кампанийПодготовка отчётов по показам (платформа клиента)Подготовка отчётов по доходимости и миграциям (Meter)Формирование финальных презентаций с результатами кампаний6. Дополнительные аналитические услугиМониторинг активности конкурентов в DOOH (на регулярной основе)Подготовка кастомных исследований на базе геоданныхФормирование и передача офлайн-аудиторий в digital-кабинеты (Meta, TikTok, Google, Яндекс)ТребованияОпыт:От 2 лет в рекламе: media, outdoor, digital, аналитика или project managementБудет преимуществом опыт в DOOH, OLV, performance, programmatic или SMMНавыки:Уверенное владение Excel / Google SheetsСтруктурное мышление и внимательность к деталямНавыки коммуникации и умение объяснять сложные вещи простым языкомСпособность вести несколько проектов одновременноПонимание базовых медиапоказателей: CPM, CPT, GRP, Reach, Frequency, OTSГотовность работать с геоаналитикой и данными (обучение предусмотрено)Личностные качества:Проактивность и самостоятельностьДисциплина и системность в работеГотовность работать в условиях неопределённостиКлиентоориентированностьЧто предлагает наш клиентРазнообразные и комплексные задачи в быстрорастущей сфере AdTechОткрытую и демократичную культуру с поддержкой инициативМеждународный масштаб и взаимодействие с командами в разных странахГибкий формат работы (remote / hybrid)Официальное трудоустройство и социальные гарантииВозможность профессионального роста вместе с одной из самых динамичных технологических компаний регионаSigma People — команда талантливых рекрутеров и HR-экспертов, которая помогает ИТ-компаниям Казахстана развивать бизнес через создание эффективных команд и построение прозрачных HR-процессов.Sigma People предлагает:∙ Рекрутинг по подписке — подбор IT-специалистов любого уровня за фиксированный ежемесячный платеж∙ Executive Recruitment — поиск экспертов уровня Lead, Head of Department, C-level∙ HR-консалтинг — разработка проектов по модернизации HR-процессов и укреплению HR-бренда компанииРаботая с Sigma People вы выбираете:∙ Мировой опыт в управлении человеческим капиталом∙ Команду экспертов в HR c 15+ летним опытом работы∙ Бережное отношение к вашему бюджету∙ Надежного партнера в области управления персоналом∙ Эффективный подход к поиску талантов∙ Индивидуальный подход к сотрудничеству

HeadHunter