Учитель казахского языка (Старшая школа) со знанием английского языка

Charterhouse Almaty

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 17 д. назад
Описание должностиУчитель казахского языка играет ключевую роль в обеспечении преподавания казахского языка и культуры на высоком интеллектуальном уровне, с академической амбициозностью и чувством культурной гордости в условиях британской независимой школы за рубежом. В Charterhouse Almaty преподавание казахского языка рассматривается как живая и академически значимая дисциплина. Сотрудник будет преподавать казахский язык в Старшей школе, поддерживая высокие академические стандарты и одновременно способствуя нравственному, культурному и личностному развитию учащихся. Данная роль требует академически ориентированного, рефлексирующего педагога, приверженного высоким стандартам преподавания и оценивания, развитию грамотных, мыслящих и культурно уверенных специалистов, а также обладающего свободным владением казахским языком на уровне носителя.Основные обязанностиПреподавание и обучение:
  • Преподавать казахский язык учащимся Старшей школы (11–16 лет) в соответствии с утверждёнными рабочими программами.
  • Планировать и проводить структурированные, целенаправленные и интеллектуально насыщенные уроки.
  • Обеспечивать дифференцированный подход с учётом индивидуальных потребностей учащихся, включая академически сильных учеников и тех, кто нуждается в дополнительной поддержке.
  • Устанавливать высокие академические ожидания и формировать у учащихся культуру учебной дисциплины.
  • Использовать разнообразные методики преподавания для обеспечения высокой вовлечённости и прогресса.
  • Развивать беглость, точность и культурную грамотность в устной и письменной речи на казахском языке.
  • Поддерживать учащихся с различным уровнем владения казахским языком, обеспечивая одновременно доступность обучения и академический вызов.
  • Способствовать личностному, нравственному, социальному и культурному развитию учащихся.
Планирование, учебная практика и образовательная среда:
  • Определять чёткие учебные цели и критерии успеха.
  • Планировать уроки с хорошей динамикой и интеллектуальной глубиной, обеспечивая быстрый прогресс.
  • Эффективно использовать учебное время и поддерживать высокие требования к поведению учащихся.
  • Создавать безопасную, поддерживающую и академически ориентированную атмосферу в классе.
  • Развивать самостоятельность и устойчивость учащихся.
  • Поощрять ученическое лидерство и участие в культурных и академических инициативах.
Оценивание, учёт и отчётность:
  • Систематически оценивать прогресс учащихся в соответствии с установленными целями обучения.
  • Использовать результаты оценивания для совершенствования педагогической практики.
  • Предоставлять конструктивную письменную и устную обратную связь.
  • Вести точную и актуальную документацию об успеваемости и прогрессе.
  • Принимать активное участие в подготовке письменных отчётов и проведении встреч с родителями.
  • Способствовать развитию навыков самооценки и взаимооценки у учащихся.
  • Обеспечивать использование результатов оценивания при планировании учебной программы и академическом развитии.
Пасторальная работа, внеучебная деятельность и вклад в жизнь школы:
  • Содействовать благополучию и уверенности учащихся.
  • Участвовать в школьных собраниях, мероприятиях домов (House events) и культурных программах.
  • Активно участвовать во внеучебной жизни школы.
  • Поддерживать школьные мероприятия, посвящённые казахской культуре и национальной идентичности.
  • Проявлять профессиональный пасторальный интерес к учащимся, чтобы каждый ученик чувствовал внимание, поддержку и значимость.
Обеспечение безопасности, благополучия и профессиональные обязанности:
  • Всегда способствовать защите и благополучию детей и подростков.
  • Соблюдать все школьные политики, касающиеся safeguarding, защиты детей и охраны труда.
  • Проходить обязательное обучение по вопросам safeguarding и профессионального развития.
  • Незамедлительно сообщать о любых вопросах, связанных с защитой детей, назначенному ответственному лицу (Designated Safeguarding Lead).
Требования к кандидату:Высшее образование по профильной специальности или в смежной областиУровень английского языка не ниже Upper-IntermediateМы предлагаем:Конкурентоспособный уровень вознаграждения, соответствующий квалификации и опытуВозможности профессионального роста и карьерного развития в международной образовательной средеРаботу в академически амбициозной школе с британскими образовательными стандартамиОрганизованное питание и корпоративную развозкуМедицинское страхование после успешного прохождения испытательного срокаОплачиваемый ежегодный отпуск продолжительностью 56 календарных днейДоступ к инфраструктуре школы, включая спортивный зал и бассейн, для личного пользованияПоддерживающую профессиональную среду и культуру сотрудничества.

HeadHunter