Директор учебного центра

BEK Consulting

  • Нур-Султан
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 4 д. назад
Обязанности:Разработка и реализация стратегии развития центра.Формирование и утверждение учебных программ, расписания, тарифов и бюджета.Контроль за выполнением планов набора, посещаемости и качества обучения.Организация маркетинговых кампаний (дни открытых дверей, олимпиадные марафоны, пробные тесты).Взаимодействие с родителями, школами и партнёрами (в т.ч. международными).Разработка и утверждение учебных планов по направлениям: НИШ, БИЛ, РФМШ, SAT, IELTS, университетские foundation-программы.Подбор и сертификация преподавателей и кураторов.Организация внутренней системы контроля качества обучения (тестирование, KPI преподавателей, отчётность).Внедрение программ академического наставничества и карьерного консультирования.Поддержка индивидуальных образовательных траекторий учащихся.Формирование бюджета центра и контроль его исполнения.Участие в ценообразовании, утверждение скидок и бонусных программ.Контроль финансовой отчётности, договоров и платежной дисциплины клиентов.Оптимизация расходов и повышение рентабельности центра.Продвижение центра в соцсетях, СМИ, на выставках и образовательных форумах.Создание базы выпускников и аналитики поступлений.Организация мероприятий для привлечения новых учеников и партнёров.Ведение PR и GR (взаимодействие с госорганами и фондами поддержки образования). Требования:
  • Высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование области управления или менеджмента и экономики; cтаж работы на педагогических должностях не менее 5 лет;
  • Опыт работы в крупных проектах, связанных с образовательной деятельностью в РК;
  • Понимание специфики работы школьных учреждений, знание соответствующих законодательных актов РК в области среднего образования РК;
знание современных образовательных технологий, программ подготовки к экзаменам НИШ, БИЛ, РФМШ, SAT, IELTS, Duolingo, а также требований международных вузов; * Знание основ бюджетирования в целях участия и утверждения бюджета школы и оптимизации затрат в случае необходимости;
  • Навыки операционного управления школой в целях оптимизации бизнес-процессов подразделений школы для повышения качества взаимодействия;
  • Основы управления персоналом с целью создание эффективной команды, нацеленной на результат;
  • Развитые управленческие навыки;
  • Коммуникативные навыки, опыт ведения переговоров;
  • Лидерские качества, инициативность, оперативность в решении поставленных задач;
  • Знание казахского и русского языков - в совершенстве, знание английского языка желательно.
Условия:
  • График 5/2
Наша компании всегда открыта к сотрудничеству и рада предоставить клиентам самый широкий спектр услуг на самомом высоком уровне!

HeadHunter