Операционный директор автоэкспортного направления (COO Auto Export)
Nomado Partners
Алматы
Постоянная работа
Полная занятость
6 д. назад
О компанииNomado Group - международная группа компаний с направлениями работы в логистике, it-технологиях, производстве и consumer-направлениях. В составе группы NetCars развивает экосистему международных поставок автомобилей «под ключ» и масштабирует экспортные операции на рынки СНГ, Ближнего Востока и Африки.Сейчас мы усиливаем управленческую вертикаль автоэкспорта и ищем Операционного директора, который возьмет ответственность за устойчивость, управляемость и рост экспортного направления, а также за развитие руководителей региональных центров.Цель ролиВыстроить и масштабировать операционную систему автоэкспорта: процессы, стандарты, KPI, качество исполнения и управленческую дисциплину в региональных центрах так, чтобы бизнес рос предсказуемо по выручке, маржинальности и уровню сервиса.Ключевая зона ответственности1. Управление автоэкспортной операцией end-to-endУправление цепочкой: заявка - закуп/подбор - проверка - внутренняя логистика- СВХ/порт - экспорт - выдача/передача партнёру.Обеспечение SLA по срокам, качеству, документообороту и прогнозируемости поставок.Управление операционными рисками: задержки, претензии, ошибки в документах, потери качества.2. Управление директорами региональных центров (ключевой фокус)Постановка целей, KPI и стандартов работы для директоров регионов (Казахстан/Китай/Корея/Россия др. рынки).Регулярные performance-циклы: еженедельные/ежемесячные reviews, контроль план-факт, разбор проблем, принятие решений.Развитие управленческой зрелости: обучение руководителей, стандарты управления, дисциплина исполнения, культура ответственности.Обеспечение синхронизации регионов по процессам и единым стандартам.3. Развитие направления и масштабированиеУчастие в стратегии роста: расширение географий, увеличение пропускной способности, повышение маржинальности и качества сервиса.Создание и внедрение SOP/регламентов: экспортные документы, взаимодействие с брокерами/портами/складами, контроль осмотров/фото-видео, чек-листы качества.Запуск операционных улучшений и цифровизации (CRM/дашборды/автоматизация) совместно с IT/аналитикой.4. Финансовая управляемость (unit-экономика)Контроль операционных затрат, планирование и оптимизация себестоимости поставки.Управление показателями unit-экономики: COGS, маржа, потери/штрафы/допзатраты, эффективность логистических маршрутов.Бюджетирование операционного блока, план-факт, инициативы по снижению издержек.5. Кросс-функциональное управлениеЕдиный контур взаимодействия с коммерцией, финансами, юристами, IT, качеством, клиентским сопровождением.Управление эскалациями: сложные случаи с партнёрами/клиентами, претензии, сорванные сроки, спорные ситуации.Кого мы ищемОпыт и профиль7+ лет в операционном управлении (COO/Head of Operations/Operations Director) в международной логистике/экспорте/импорте/автобизнесе/торговле.Практический опыт управления мультиофисной структурой и руководителями (директора регионов/филиалов).Умение строить end-to-end процессы и масштабировать операции без потери качества.Профессиональные навыкиУправление процессами: SOP, SLA, контроль качества, риск-менеджмент.Финансовая грамотность: unit-экономика, план-факт, бюджет, оптимизация затрат.Управление цепочками поставок и контрагентами (брокеры, склады, порты, перевозчики).Data-driven подход: метрики, дашборды, CRM, аналитика.Языки и инструментыРусский — свободно.Английский — не ниже B2+. Китайский/корейский — большой плюс.Инструменты: CRM (Bitrix24 и аналоги), Excel/Google Sheets, BI/дашборды (Power BI/Tableau — плюс), таск-трекеры.Личные качестваЛидерство без авторитарности, умение держать планку через людей.Системность, скорость решений, высокая ответственность.Способность работать в динамике и неопределенности, выдерживать высокий темп.Мы предлагаемExecutive-роль в международной компании. Вы присоединяетесь к Nomado Group бизнесу с международной инфраструктурой и амбициозными планами роста на рынках СНГ, MENA и Африки.Роль с реальным влиянием на рост и качество. Вы формируете операционную архитектуру автоэкспорта и напрямую влияете на масштабирование, стабильность SLA и качество исполнения по всей цепочке.Управление через лидеров. В вашем контуре сильная команда и директора региональных центров. Вы выстраиваете единые стандарты, управленческие ритмы и систему ответственности по регионам.Прямая работа с топ-менеджментом. Короткая цепочка принятия решений, высокая автономия, минимум бюрократии фокус на результат и скорость внедрения изменений.Современная корпоративная культура. Партнерский стиль взаимодействия, культура обратной связи, уважение к людям и инициативе, ориентация на данные и результат без “игры в процессы”.Конкурентная мотивация уровня рынка. Фиксированный оклад + прозрачный бонус по ОКР, привязанный к срокам, качеству и эффективности.Международный вызов. Возможность масштабировать cross-border операции, повышать пропускную способность, внедрять цифровую прозрачность и строить систему, готовую к росту на новых рынках.Откликайтесь и приложите короткое сопроводительное письмо:Какими международными операциями/логистикой вы управляли;Сколько руководителей/регионов было в подчинении;2–3 результата в цифрах (сроки, маржа/затраты, качество, масштабирование).Nomado Group - международная группа компаний с корнями из Азии и глобальным мышлением. Мы создаем устойчивую бизнес-экосистему, объединяющую логистику, технологии, производство и consumer-направления, и развиваем проекты на ключевых рынках Азии, СНГ, Ближнего Востока и Африки.Наша философия - долгосрочный рост, системность и масштаб. Мы строим бизнес не вокруг одного продукта, а вокруг экосистемы решений, которые усиливают друг друга. Сегодня Nomado Group активно работает в Казахстане, Корее, Китае, России, ОАЭ и странах Африки, формируя международные команды и единые стандарты управления.Наши направленияОдним из ключевых направлений группы является международная автологистика и трейдинг. Мы занимаемся экспортом автомобилей из Кореи и Китая и импортом на рынки Казахстана, России, ОАЭ и Африки, обеспечивая полный цикл сопровождения сделок, логистики и контроля качества. Это направление стало фундаментом группы и драйвером её международного развития.Параллельно Nomado Group активно развивает собственное IT-направление. Мы создаем цифровые продукты, платформы и сервисы, автоматизирующие логистику и бизнес-процессы, внедряем аналитические и AI-решения и формируем технологическую экспертизу внутри группы. IT для нас не поддержка, а стратегическое направление с амбициозной целью стать самостоятельным масштабируемым технологическим бизнесом.Производственное направление группы отвечает за выпуск упаковочных решений. Мы масштабируем производство в Казахстане, ОАЭ и России, фокусируясь на качестве, технологичности и устойчивости. Наличие собственного производства усиливает экосистему Nomado Group, снижает зависимость от внешних рынков и повышает стабильность бизнеса.В consumer-направление группы входит международная сеть ресторанов KungFu Malatang - современный HoReCa-бренд паназиатской кухни, активно развивающийся на рынках России и других стран. Проект сочетает сильный бренд, масштабируемую бизнес-модель и высокий операционный стандарт, дополняя экосистему Nomado Group розничным и сервисным бизнесом с международным потенциалом роста.Nomado Group сегодня — это компания для людей, которым важно работать в международной среде, участвовать в развитии масштабных проектов и видеть реальный результат своей работы. Мы ценим профессионализм, инициативность, ответственность и системное мышление. Взамен предлагаем участие в международных проектах, рост внутри группы, сильную управленческую команду и возможность развиваться вместе с бизнесом, который смотрит на несколько шагов вперёд.