Юрист по судебной и претензионной работе

Freedom Finance Global

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 15 ч. назад
Практический опыт:Рассмотрение и ведение претензионной работы (в том числе досудебной), подготовка ответов на обращения и жалобы клиентов, правовая экспертиза договоров и документов, участие в досудебном урегулировании споров, взаимодействие с внутренними подразделениями и контрагентами, подготовка правовых заключений, мониторинг законодательства.Рассмотрение, правовой анализ и правовая оценка входящих претензий, жалоб и обращений клиентов, контрагентов и иных третьих лиц.Подготовка, согласование и направление ответов на претензии, уведомлений, официальных писем и разъяснений.Ведение претензионной работы, направленной на досудебное урегулирование споровУчастие в досудебном урегулировании споров, в том числе в переговорах с клиентами и контрагентами по вопросам урегулирования спорных ситуаций.Участие в судебной работе (при передаче споров в судебную стадию): подготовка процессуальных документов, взаимодействие с внешними юристами (при наличии).Подготовка правовых заключений по спорным и нестандартным ситуациям, связанным с претензионной работой и судебными спорами, в том числе по обращениям и претензиям клиентов, контрагентов и иных третьих лиц, а также по вопросам оценки правовых рисков и перспектив урегулирования споров. * Наличие практического опыта представительства интересов организаций в судах (как со стороны истца, так и со стороны ответчика) является обязательным.Правовая экспертиза и анализ договоров и соглашений, дополнительных соглашений, соглашений об урегулирований споров, внутренних регламентов и процедур Компании на предмет правовых рисков и соответствия законодательству.Взаимодействие с внутренними подразделениями Компании по вопросам претензионной и договорной работы.Мониторинг изменений законодательства и регуляторных требований, влияющих на деятельность Компании, подготовка правовых разъяснений и рекомендаций.Подготовка и сбор документов, материалов и информации по запросам регуляторов, аудиторов и иных уполномоченных органов по вопросам, связанным с судебными спорами, претензионной работой и обращениями клиентов (в пределах компетенции).Ведение деловой переписки, в том числе на английском языке (при необходимости).Формирование и ведение внутреннего учета претензий, обращений и результатов их рассмотрения.Обеспечение соблюдения сроков и качества подготовки юридических документов.Навыки составления правовой документации:Договоров, дополнительных соглашений;Ответов на претензии, уведомлений, правовых заключений;Внутренних юридических документов.Знание и понимание:
  • Гражданского, корпоративного, законодательства о рынке ценных бумаг, в том числе нормативно-правовых актов международного финансового центра «Астана»;
  • Основ договорного права и ответственности сторон;
  • Процедур досудебного урегулирования споров.
Преимуществом будет:Опыт работы:В публичных компаниях или международных структурах, в брокерских, инвестиционных, финансовых компаниях (желателен);С рынком ценных бумаг, брокерскими счетами, инвестиционными продуктами (желателен).Знание законодательства и регуляторных требований в сфере:Знание основ законодательства и регуляторных требований, регулирующих деятельность коммерческих организаций, включая вопросы корпоративного управления и комплаенса.Опыт взаимодействия с:
  • Опыт взаимодействия с государственными и контролирующими органами, а также с контрагентами и третьими лицами по вопросам претензионной и судебной работы
Знание иностранных языков:Свободное владение русским языком (обязательно); знание английского языка — не ниже уровня Intermediate (чтение и анализ документов, переписка) (будет преимуществом).Личные и деловые качества:Внимательность к деталям, аналитическое мышление.Умение работать с большим объемом информации и документов.Навыки деловой переписки и аргументированной правовой позиции.Ответственность, самостоятельность, умение соблюдать сроки.Стрессоустойчивость и умение работать в условиях многозадачности.Мы предлагаем:Конкурентную заработную плату;Свободу в принятии решений и возможность карьерного роста в активно развивающейся международной компании;Интересные и разнообразные задачи и проекты, которые позволяют напрямую влиять на бизнес и развитие продуктов;Работа в дружелюбной и динамичной команде профессионалов;Постоянное обучение, тренинги, возможность посещения профильных конференций и корпоративные мероприятия;Различные бенефиты и уникальные предложения на продукты компаний Freedom Holding Corp.Инвестиционная компания, предоставляющая брокерское обслуживание, доверительное управление ценными бумагами и доступ к фондовым рынкам Казахстана, России, США. Группа компаний «Фридом Финанс» была основана в 2008 году. Сегодня собственные средства группы превышают $110 000 000, а суммарные клиентские активы составляют порядка $1 млрд. Команда экспертов «Фридом Финанс» осуществляет полноценную поддержку работы клиентов на биржах: начиная от генерации инвестиционных идей, аналитического сопровождения заканчивая помощью в учете торговых операций и консультациями специалистов. В компании действует современный учебный центр, в котором можно пройти уникальные курсы по работе на рынке ценных бумаг.Наши принципы:1. Долгосрочное партнерство с клиентами
Главная ценность любой компании – клиенты. Развитие бизнеса «Фридом Финанс» напрямую зависит от успешности инвестиционной деятельности наших клиентов. Мы считаем вас своими партнерами и заинтересованы в вашем развитии и росте благосостояния. Только совместные усилия помогают нам достигать общих целей и быть успешными на современном рынке.
2. Честность и открытость
Мы работаем с нашими партнерами, контрагентами добросовестно и открыто. «Фридом Финанс» всегда исполняет свои обязательства и предоставляет полную информацию об операциях и возможностях финансового рынка. Мы гордимся тем, что каждый третий клиент обращается к нам по рекомендации.
3. Создание цивилизованного рынка
Эффективный финансовый рынок строится на здоровой конкуренции, прозрачности, разумных ожиданиях участников и эффективном государственном регулировании. Для того чтобы фондовый рынок Казахстана динамично развивался, нужны совместная работа и взаимное доверие всех его участников.
Мы тесно сотрудничаем с финансовым регулятором, Казахстанской фондовой биржей и другими участниками рынка. Благодаря совместной работе мы создаем надежные механизмы инвестирования, приносим на рынок новые инструменты, развиваем культуру инвестирования.
4. Профессионализм и ответственность
Работа на финансовом рынке требует высочайшего уровня ответственности и продуманной инфраструктуры. Кандидаты на вакантные должности проходят тщательный отбор, в результате которого в компании остаются работать только профессиональные сотрудники. Наш персонал проходит систематическое обучение в корпоративном университете, участвует в отраслевых конференциях и семинарах. Мы являемся экспертами фондового рынка и всегда готовы поделиться своими знаниями. Наши инвестиционные консультанты ведут блоги на известных казахстанских порталах, комментируют события, происходящие на фондовом рынке, и в экономике в целом.
5. Стремление к инновациям
Мы вкладываем большие средства в развитие своего сервиса, организовываем образовательные проекты, переводим иностранные книги по инвестициям и пишем свои.
Мы инвестируем средства в разработку автоматизированных IT-систем, в надежность связи, в развитие роботизированных аналитических систем, применяемых нашими трейдерами. Мы создали целый ряд уникальных технологий, дающих нам серьезное преимущество перед конкурентами. «Фридом Финанс» не останавливается на достигнутом.

HeadHunter