Требования к опыту работы (обязательно)Обязателен подтверждённый опыт работы в сфере снабжения в строительной компании (генподряд / подрядчик) не менее 5 лет.Функциональные обязанности руководителя снабжения1. Организация и управление системой снабженияФормирование и реализация политики материально-технического снабжения компании.Обеспечение бесперебойного снабжения объектов строительства материально-техническими ресурсами (МТР) в установленные сроки.Разработка и внедрение регламентов, процедур и стандартов снабжения.2. Планирование и бюджетированиеУчастие в формировании бюджетов проектов в части МТР.Планирование потребности в материалах, оборудовании и услугах на основании ПСД, графиков производства работ и заявок ПТО.Контроль исполнения бюджета снабжения, оптимизация затрат без снижения качества.3. Закупочная деятельностьОрганизация и контроль закупок строительных материалов, оборудования, конструкций и услуг.Проведение переговоров с поставщиками, заключение договоров поставки.Обеспечение лучших коммерческих условий (цена, сроки, отсрочка платежа, логистика).Контроль исполнения договорных обязательств поставщиками.4. Работа с поставщиками и рынкомПоиск, анализ и отбор надежных поставщиков и производителей.Формирование и ведение базы поставщиков.Оценка поставщиков по критериям качества, сроков, стоимости и надежности.Управление рисками срыва поставок и диверсификация поставщиков.5. Контроль качества и соответствияОбеспечение соответствия поставляемых материалов проектной документации, ГОСТ, СНиП, ТУ и требованиям заказчика.Контроль наличия сертификатов, паспортов качества и сопроводительной документации.Взаимодействие с ПТО, ОТК и технадзором по вопросам качества МТР.6. Логистика и складской учетОрганизация доставки материалов на строительные объекты с учетом графиков работ.Контроль складских запасов, минимизация излишков и простоев.Взаимодействие со складами, транспортными компаниями и экспедиторами.Обеспечение корректного учета и движения МТР.7. Взаимодействие с подразделениямиТесное взаимодействие с ПТО, сметным отделом, бухгалтерией, юридической службой и руководителями проектов.Согласование заявок на МТР, замен материалов и отклонений от проекта.Оперативное реагирование на изменения графиков и объемов работ.8. Документооборот и отчетностьКонтроль своевременного и корректного оформления закупочной и первичной документации.Подготовка отчетов по снабжению, экономии, отклонениям и проблемным поставкам.Обеспечение прозрачности закупочных процессов.9. Управление персоналом отдела снабженияРуководство сотрудниками отдела снабжения, распределение задач и контроль исполнения.Обучение и развитие подчиненных.Оценка эффективности работы сотрудников и подразделения в целом.10. Соблюдение законодательства и корпоративных требованийОбеспечение соблюдения требований законодательства РК, внутренних регламентов и договорных обязательств.Предотвращение коррупционных рисков и конфликтов интересов.Обеспечение коммерческой тайны и конфиденциальности информации.Условия оформления и трудовые гарантииТрудоустройство осуществляется строго в соответствии с законодательством Республики Казахстан.Оформление по трудовому договору с соблюдением всех требований Трудового кодекса РК.Своевременная выплата заработной платы, официальное начисление налогов и обязательных отчислений.Предоставление всех предусмотренных законом социальных гарантий и компенсаций.Строительство жилых зданий