Стажер в департамент бухгалтерии
- Алматы
- 100 000 тнг в месяц
- Постоянная работа
- Полная занятость
- На рынке Казахстана с 2007 года
- Более 90 профессионалов в Республике Казахстан
- Лучший аутсорсинг бухгалтерии по данным RAEX 2021
- Присутствие в 13 странах (СНГ, Восточная и Западная Европа).
- Размещение первичных бухгалтерских документов
- Работа в MS Excel, MS Word
- Типовой план счетов в 1С
- Расчету заработной платы
- Выставлению электронных счетов-фактур и сопроводительных счетов-фактур
- Проведению операций с нерезидентами
- Участию в закрытии кварталов и года в команде профессионалов
- Опыт работы не требуется / опыт работы в качестве помощника бухгалтера будет плюсом
- Выпускник или также студент последнего курса, кто уже пишет диплом имеет возможность не ходить на учёбу!
- Образование: среднее профессиональное / высшее образование: экономика, бухгалтерский учет/аудит, финансы
- Базовые знания MS Excel
- Английский будет большим плюсом
- Добровольное медицинское страхование при успешном прохождении стажировки
- Трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан
- Курсы английского за счет компании
- Прозрачный, ежегодный карьерный рост
- График работы 5\2, 8-часовой рабочий день
- Конкурентная заработная плата, ежегодное повышение
- На период стажировки (3 месяца) оплата 100 000 на руки (по окончанию стажировки у Вас будет зарплата конкурентная по рынку)
- Работа в международной компании с применением международных практик в каждом департаменте
- Взаимодействие с коллегами-профессионалами, готовыми делиться экспертизой
- Акцент на профессиональном развитии, внешние тренинги и курсы в корпоративной Академии STAR-S
- Ежедневное общение на английском, немецком и других иностранных языках.
- Командный дух — 70% коллег отметили, что у них есть лучший друг на работе, организуем выездные тимбилдинги, участвуем в спортивных мероприятиях города и встречаемся за пределами офиса
- Стремительный карьерный рост — уже через год уровень экспертизы 100% наших работников становится как минимум на один уровень выше
- Стабильность — каждый год увеличивается количество проектов и растёт штат компании, что обеспечивает стабильность выплат и возможности карьерного роста.
HeadHunter