Ассистент отдела продаж
Торговый Дом Intant
- Атырау, Атырауская область
- 270 000 тнг в месяц
- Постоянная работа
- Полная занятость
- Обзванивать «спящих» клиентов и возвращать их к жизни (Атырау, Актобе, Актау, Уральск)
- Актуализировать базу в CRM/1С
- Поддерживать новых клиентов
- Отрабатывать отклики после e-mail и WhatsApp-рассылок
- Собирать комментарии и передавать их менеджерам
- Контролировать реакцию на акции
- Привлекать новых пользователей
- Регистрировать клиентов и консультировать по работе с порталом
- Обзванивать новые направления (мед. учреждения, школы, гос.компании и др.)
- Перенаправлять заявки ответственным менеджерам
- Вести ежедневные и еженедельные отчёты
- Подготавливать списки клиентов для повторных звонков
- Помогать в организации семинаров, выставок, обучающих встреч
- Собирать обратную связь после мероприятий
- Участвовать в подготовке контента: сценарии, съёмки, рекламные ролики
- Включаться в корпоративные активности: тимбилдинги, праздники, тренинги
- Умение вести переговоры и желание учиться продажам
- Навыки многозадачности и грамотной коммуникации
- Быструю обучаемость и готовность расти
- Умение работать в команде
- Работа в команде профессионалов
- Внутреннее обучение и карьерный рост до менеджера
- Возможность участвовать в ярких проектах и интересных мероприятиях
- Широкий ассортимент по всем направлениям безопасности. В нашем портфеле — 56+ брендов, 44+ завода-производителя и 15 000+ наименований продукции.
- Развитая инфраструктура: 6 современных офисов с шоурумами по всему Казахстану.
- Профессиональная поддержка: авторизованный сервисный центр и техническая поддержка для 56+ брендов.
- Проектирование: наличие лицензии на проектно-сметную деятельность и сертифицированные специалисты с опытом работы.
- Обучение и развитие: аккредитованный учебный центр с 2014 года; обучено и аттестовано более 2 000 специалистов партнёров компании.
- Складская логистика: складской сервис в 12 крупных городах Казахстана, доставка «до двери».
- Динамичное развитие: возможности для самореализации и карьерного роста.
- Инновации и инициативность: приветствуем свежие идеи и амбиции.
- Поддержка и адаптация: создаём условия для быстрой адаптации новых сотрудников и ожидаем, что они будут разделять наши ценности и цели.
HeadHunter