Помощник Менеджера по производству в рекламное агентство

Adverso Group

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 9 д. назад
Adverso group — это группа компаний, которая занимается рекламой полного цикла. Нам доверяют различные международные бренды уже более 15 лет.Ценности компании:Мы слушаем и слышим наших сотрудников. Открыты к предложениям и инновациям. Мы стремимся к инновациям и высокому качеству во всем, что делаем.Миссия компанииРеклама, как часть жизни. Ее темп не дает нам стоять на месте. Мы не просто агентство, мы ваши партнеры.Обязанности:Ведение переговоров с подрядчиками.Прием и обработка заказов от аккаунт-менеджеров, координаторов.Предоставление необходимых документов, связанных с закупкой продукции для клиентов.Поддержание актуальных данных о поставщиках Продакшн менеджеру.Обеспечение современного поступления продукции на склад на основании документов от поставщиков.Организация работы небольшого склада.Выезд на монтажи и демонтажи. Требования:
  • грамотная письменная и устная речь;
  • соблюдение сроков по поставленным задачам;
  • ответственность;
  • предпочтителен опыт работы в рекламном агентстве;
  • умение работать в режиме многозадачности.
Условия:
  • График: понедельник - пятница; с 9.00-18.00 либо с 10.00-19.00
  • Современный и уютный офис в центре города;
  • Молодой, дружный коллектив;
  • Возможность карьерного роста;
  • Официальное трудоустройство.
Компания «ADVERSO GROUP» (АДВЕРСО ГРУП) предоставляет решения по аутсорсингу и аутстаффингу на рынке Казахстана с 2011 года.Выбирая нас, вы выбираете профессионализм, оперативность, ответственность, гибкость и наилучший результат.Мы предлагаем комплексные и инновационные решения с учётом потребностей Вашего Бизнеса.Как мы работаем:Аутсорсинг открывает еще больше возможностей для эффективного ведения предпринимательской деятельности. Он предполагает передачу обязанностей не только кадрового менеджмента, но и решения поставленных задач подрядчику. Выгоды от этого очевидны:освобождаются собственные трудовые, денежные, временные ресурсы компании;повышается эффективность основной деятельности;результат от решения второстепенных задач достигается за счет ресурсов подрядчика.Аутстаффинг позволяет официально вывести персонал из штата компании. Это обеспечивает получение множества преимуществ:снижается документальная численность сотрудников организации;сохраняется желаемая налоговая категория;упрощается кадровое делопроизводство;оптимизируются постоянные издержки компании;исключаются проблемы с персоналом и проверяющими госслужбами.

HeadHunter