Оператор линии (машинист экструдера 4 разряда)

Технониколь

  • Алматы
  • 240 000-300 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 19 д. назад
Обязанности:
  • Обеспечивать правильную эксплуатацию оборудования, входящего в зону обслуживания.
  • Информировать начальника смены об отклонениях в работе оборудования, входящего в зону обслуживания, принимать меры к восстановлению нормальной его работы.
  • Контролировать расход материалов, заблаговременно информировать начальника смены о состоянии обеспеченности продукции расходными материалами.
  • Информировать начальника смены обо всех нарушениях правил технической эксплуатации, обнаруженных и устранённых дефектах оборудования.
  • Принимать и сдавать смену в соответствии с инструкцией сдачи-приёма смен.
  • Делать необходимые записи в оперативных журналах и в документации смены.
  • Содержать рабочее место, закреплённые территории и оборудование в зоне обслуживания в чистоте.
  • Выполнять указания начальника смены и начальника производства, в т. ч. устные.
  • Не покидать рабочее место после окончания смены до разрешения начальника смены.
  • Поддерживать опрятный внешний вид.
  • В отношениях с коллегами быть вежливым и доброжелательным.
  • Бережно относиться к имуществу Общества.
  • Своевременно и добросовестно выполнять свои обязанности.
  • Выполнять сменное задание.
  • Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка Общества.
  • Соблюдать требования конфиденциальности в соответствии с нормативными документами Общества.
  • Соблюдать требования охраны труда, предусмотренные для него трудовым законодательством, инструкциями по охране труда.
  • Правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты.
  • Проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры.
  • Проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ по охране труда, оказанию первой помощи при несчастных случаях на производстве, инструктаж, стажировку на рабочем месте, проверку знаний требований охраны труда.
  • Требования:
  • Быстро обучаем
  • Любить свое дело
  • Понимание процесса
Условия:
  • График работы сменный по 12 часов, день/ночь/ два дома
  • Компенсация питания
  • Развозка
  • Обеспечение СИЗами
  • Социальный пакет
Корпорация ТехноНИКОЛЬ — крупнейший в России и Европе производитель и поставщик надежных и эффективных строительных изоляционных материалов и решений для комфортной жизни. Входит в ТОП-100 крупнейших компаний России. Более 200 миллионов человек во всем мире живут и работают в зданиях, построенных с использованием материалов ТехноНИКОЛЬ.В состав ТехноНИКОЛЬ входят 14 производственных направлений, 41 завод в России, СНГ и странах Европы, 17 учебных центров, 5 научных центров. Продукция компании поставляется на объекты 70 стран мира. Заводы ТехноНИКОЛЬ производят современные и надежные материалы для кровли, фасадов, полов, стен, фундаментов и транспортно-дорожных сооружений.Корпорация ТехноНИКОЛЬ – это свыше 6500 высококвалифицированных специалистов. Менеджеры, технологи, инженеры, специалисты научных и учебных центров трудятся в тесном взаимодействии.Миссия Компании ТехноНИКОЛЬ
Делать качественные, надежные, эффективные строительные материалы и решения доступными для каждого человека в мире.Вместе с нашими партнерами мы участвуем в создании надежных систем. Мы стремимся к тому, чтобы строительные решения были эффективными, позволяя людям уделять больше внимания тому, к чему они стремятся: будь то успех в бизнесе или уют домашнего очага.
Разрабатывая и реализуя новые технологии и учитывая современный мировой опыт, мы предлагаем своим клиентам продукт, рассчитанный именно на их потребности.ТехноНИКОЛЬ всегда движется вперед - модернизирует и создает новые строительные материалы, разрабатывает инновационные технологии, занимает активную социальную позицию, оказывая поддержку городам, социальным объектам, спортсменам, совершенствует условия работы на своих предприятиях, каждый день заботится об окружающей среде. И это не остается незамеченным. За свою историю существования ТехноНИКОЛЬ получила большое число наград, премий и благодарностей в различных областях деятельности во всех регионах присутствия.ТехноНИКОЛЬ это:
  • 91-ое место в рейтинге 200 крупнейших частных компаний России по версии журнала Forbes.
  • Лидер рейтингов DIY Adviсe Russia TOP
  • Обладатель Национальной премии НАМИКС и Лучший производитель в сфере изоляционных материалов
  • Победитель премии "Профессионал строительной отрасли 2012"
  • Лауреат премии «Полимеры России» в номинации «Переработка полистирола».
  • Обладатель сертификата α-КПД программы «Better Business Bureau», проводимой «Деловой Россией», за вклад в создание новой экономики России, выраженной в создании высокопроизводительных рабочих мест (для предприятий с производительностью труда не менее 6.000.000 руб. выручки на одного сотрудника в год).
  • Лидер в рейтинге «Лидеры промышленности России – 2014».
  • Лауреат Ежегодной международной премии «Элита национальной экономики».
  • Обладатель Сертификата доверия работодателю.
  • Обладатель диплома экологического Фонда имени В. И. Вернадского за особый вклад в улучшение экологии в Российской Федерации.
  • Материалы ТехноНИКОЛЬ регулярно отмечаются наградами «100 лучших товаров».
Каждый сотрудник компании крайне важен, он привносит свой уникальный опыт, знания и умения в коллектив, делает ее успешной и отличной от остальных игроков на рынке. Наша команда – это единый живой организм, мы строим отношения на взаимном уважении и поддержке, мы вместе решаем сложные задачи и добиваемся выдающихся результатов. Это успешно демонстрируют показатели исследования вовлеченности персонала, проводимые регулярно с известной международной консалтинговой компанией AON Hewitt: 71% и текучести кадров (11%).
Выход компании на мировые рынки ставит перед нашей командой новые амбициозные цели. Поэтому наши сотрудники всегда имеют возможности карьерного и профессионального роста для постоянного развития и совершенствования своего мастерства.

HeadHunter