Бизнес аналитик (методолог)

Алматы
Постоянная работа
Полная занятость

5 ч. назад

Обязанности:

Проведение анализа процессов работы с бизнес-требованиями в жизненном цикле разработки ПО в соответствии с планом утвержденным руководителем;
Осуществление мониторинга и написание методологических рекомендаций по процессу найма в штат бизнес-аналитиков банка;
Осуществление плана внедрения необходимых инструментов и практик бизнес-анализа в команды банка;
Выполнение поручений руководителя по активности контроля и организации процесса управления компетенциями бизнес-аналитиков;
Участие и организация мероприятий взаимодействия бизнес-аналитиков на предмет обмена опытом и формирование командного взаимодействия сотрудников в роли бизнес-аналитика.

Требования:Опыт работы по направлению деятельности от 2-х лет;SCRUM, Agile, SDLC, BABOOK, Karl Wiegers;Базовые знания по технологиям управления проектами (Agile и Waterfall);Знание методик ведения бизнес-анализа;Понимание методики ведения бизнес-анализа в домене IT; * Английский язык (желательно)
Условия:

Официальное трудоустройство согласно ТК РК;
Один из лучших социальных пакетов для сотрудников Банка (ДМС, материальная помощь и социальная поддержка, ежедневное медицинское сопровождение и пр.);
Годовое премирование;
Комфортабельный офис по адресу ул. Желтоксан, 191;
Возможности для карьерного роста и профессионального развития в банке.

Формирование команды начинается с подбора персонала.Мы нацелены на поиск талантливых специалистов, соответствующих корпоративной культуре Bereke Bank.Воплощая инновации в жизнь и стремительно развиваясь, мы открываем широкие перспективы для карьерного роста.Наша МиссияМы даем мгновенные финансовые решения, встроенные в цифровой мир вокруг клиента/Наши ЦенностиНаши ценности — основа отношения к жизни и работе, внутренний компас, помогающий принимать решения в сложных ситуациях, принципы, верность которым мы храним всегда и везде.Ориентиры, которые помогают нам принимать верные решения в любых ситуациях: * Счастливый клиент

Доверие, лидерство каждого.
Иерархия предназначений вместо иерархии авторитетов.
Взрослое отношение к делу и друг к другу.
Да — предпринимательству и инициативе! Нет — страху ошибки!

Банк перешел на новую систему управления, которая помогает нам быстрее и качественнее выполнять нашу миссию, наши обещания клиентам и друг другу. Это сокращает бюрократию в банке за счет прозрачной организационной структуры, регулярных встреч, открытых дэшбордов, понятных процессов принятия решений.Мы работаем в Bereke Bank и знаем из личного опыта, как это увлекательно — быть частью команды будущего. Работать в компании мечты!Сделайте первый шаг прямо сейчас!

HeadHunter

Откликнуться