Руководитель Службы безопасности

DOLCE

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 2 д. назад
Обязанности:
  • Экономическая безопасность: глубокая проверка контрагентов, анализ закупочных цен на сырье и комплектующие, выявление коррупционных схем и конфликтов интересов, аффилированности сотрудников с поставщиками и пресечение мошеннических схем.
  • Внутренние расследования: проведение служебных проверок по фактам хищений, злоупотреблений или нарушения регламентов производства.
  • Переговорная деятельность: проведение сложных переговоров с контрагентами, должниками и сотрудниками; урегулирование конфликтных ситуаций.
  • Контроль производственных процессов: мониторинг соблюдения регламентов доступа в «чистые зоны», контроль отгрузок и исключение подмены/хищения дорогостоящих материалов.
  • Кадровая безопасность: оценка благонадежности персонала, работа с ключевыми носителями коммерческой тайны и технологий.
Требования:
  • Навыки расследований: опыт выявления сложных схем хищений и манипуляций в производственной логистике.
  • Мастерство переговоров: умение эффективно вести диалог в стрессовых условиях, навыки психологического тестирования (будет преимуществом).
  • Аналитический склад ума: способность видеть «узкие места» в бизнес-процессах, где возможны финансовые потери.
  • Образование: Высшее юридическое, военное или профильное техническое
Условия:
  • Официальное трудоустройство согласно ТК.
  • Конкурентная заработная плата.
  • Предоставление корпоративной связи.
  • График работы: 5/2, готовность к оперативным выездам.
Фармацевтическое производственно-коммерческое объединение компаний Dolce и Dolce-Pharm образовалось в 1998 году и является крупнейшим казахстанским производителем одноразовых изделий медицинского назначения, профессиональных расходных материалов, одноразовой одежды и белья (комплекты, маски, бахилы и т.д.) для профилактики внутрибольничных инфекций и защиты медицинского персонала, а также лекарственных средств (активированный уголь 0,25 № 10 "Ультра Адсорб"). Объединение покрывает запросы лечебных учреждений Республики Казахстана, ориентировано на экспорт для стран Центральной Азии и Стран СНГ и Европы. Развитие вместе со своими партнерами вот уже более 24 лет является залогом стабильности - гарантией высокого качества.Миссия:Защищать здоровье людей, продлевая им жизнь и делая ее счастливееПолитика:Руководство ТОО Dolce-Pharm и Dolce заявляет, что Политика компании в области качества является выражением принципов и ценностей, вытекающих из Миссии, Видений и Целей компании:Клиент - центральная фигура в нашем бизнесе и поэтому мы регулярно проводим работу по выявлению его требований и пожеланий, а также стремимся спрогнозировать и удовлетворить его будущие потребности.
  • Мы делаем акцент на высокий уровень обслуживания клиента, как на наше главное конкурентное преимущество
  • В 2010 году мы внедрили систему менеджмента качества ISO 9001-2008
  • Мы поддерживаем систему управления в соответствии с требованиями международных стандартов серии ISO 9000, как базы для внедрения стандартов GMP и GDP.
  • Наши партнеры - наши союзники, мы строим наши взаимоотношения на основе долгосрочного взаимовыгодного сотрудничества.
  • Постоянное совершенствование нашей продукции и рабочих процессов на основе анализа отзывов клиентов, результатов внутренних проверок и информации о новых технологиях, как в производстве, так и в управлении.
  • Мы открыты для новых направлений и проектов!
  • ПОЧЕМУ ВАМ СТОИТ ПРИСОЕДИНИТЬСЯ К НАМ?
Мы ставим цели, которые мотивируют.Мы играем, соревнуемся и не скупимся на награды для победителей.Мы мотивируем наш персонал на достижения, ценим каждого нашего сотрудника, ведь каждый из них вносит свой огромный вклад в развитие, качество и узнаваемость бренда.Мы предоставляем финансовую стабильность, чтобы вы могли заниматься любимым делом, обучаться и строить карьеру.Мы заботимся о своих сотрудниках, об их физическом и эмоциональном здоровье: оплачиваемый и регулярный отпуск, выходные и праздничные дни согласно ТК РК, бесплатная раздача молока и кефира сотрудникам физического труда, столовые и зоны чаепития, бесплатная развозка.Мы создаем возможности для повышения квалификации и обучения новому, растим свои кадры, помогаем перспективным сотрудникам в построении карьеры.Мы строим команду и приглашаем вас стать лучшим ее участником.Мы участвуем в благотворительности и спонсируем детские дома, школы, дома инвалидов.

HeadHunter