Мастер УХР

Шубарколь Премиум

Караганда, Карагандинская область
300 000 тнг в месяц
Постоянная работа
Полная занятость

10 д. назад

Обязанности:

обеспечивать хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты зданий и помещений , а также контроль за исправностью оборудования ( освещения, систем отопления , вентиляции и др.);
составлять сметы на материально-техническое обеспечение вахтового поселка ;
контролировать обеспечение чистоты и порядка в жилых и служебных помещениях вахтового поселка;
руководить работами по ремонту и содержанию зданий, а также относящихся к ним строений и окружающей территорий в надлежащем порядке.

Требования:

Опыт работы не менее 3 лет;
Образование высшее

Условия:

Вахтовый метод 15/15
Проезд, питание, проживание за счет компании;
Полный соц.пакет

Основными направлениями деятельности Акционерного общества «Шубаркуль Премиум» является добыча, переработка, отгрузка угля на месторождении Шубарколь, которое расположено в Нуринском района Карагандинской области.Целью Компании является становление АО «Шубарколь Премиум» лидером среди глобальных угледобывающих компаний посредством освоения новых рынков, улучшение качества готовой продукции, обеспечение надежности и своевременности поставок.Основополагающими ценностями Компании являются:профессионализм - глубокое знание своей специальности, высокая внутренняя культура и самодисциплина, своевременное и качественное выполнение поставленных задач, постоянное развитие и совершенствование профессиональных знаний и умений;бережливость – ответственный и рациональный подход к использованию ресурсов, устранение всех видов потерь, снижение издержек, вовлечение каждого работника в процесс оптимизации процессов;уважение - доверие, коллегиальность в принятии решения, общность интересов, командный дух и сотрудничество, готовность оказать поддержку;проактивность – проявление инициативы, способность предлагать новые подходы и идеи, стремление к самосовершенствованию, творческий подход к работе, готовность и способность брать на себя ответственность;преданность делу Компании – приверженность миссии и целям Компании, содействие формированию духа сплоченной команды, высокая степень вовлеченности и достижение высоких результатов в работе, честность и надежность работника.

HeadHunter

Откликнуться