Операционный помощник/управляющий объектами собственника (Талгарский р-н)
Satory Company LTD
- Казахстан
- 600 000 тнг в месяц
- Постоянная работа
- Полная занятость
1. Жилой дом ~1000 м² + баня + инженерные системы
2. Земельный участок ~20 га (Талгарский район)
- водопровод 2,5–3 км
- газопровод
- ЛЭП
- здания
- скот
- персонал
- Разработка и ведение ППР по всем системам
- Контроль выполнения ППР
- Организация аварийных работ
- Подбор подрядчиков
- Контроль качества работ
- Закупка материалов и запчастей
- Подбор охранников и техперсонала
- Ввод в работу
- Контроль присутствия
- Табель учёта рабочего времени (ежемесячно, до 30 числа)
- Дисциплина
- Замена выбывших сотрудников
- Контроль уборщиков (факт прихода)
- Контроль чистоты и порядка
- Фото/видео-отчёты
- Покупка билетов
- Бронирование отелей
- Организация поездок
- Подготовка экспедиций
- Подготовка автомобилей
- Закупка снаряжения
- Разведка и подготовка лагерей
- Организация проживания
- Техническое / инженерное / физико-математическое
- Эксплуатация объектов
- Управление персоналом
- Самостоятельное ведение задач
- Системное мышление
- Планирование
- Контроль исполнения
- Работа с подрядчиками
- Базовая компьютерная грамотность
- Высокая ответственность
- Дисциплина
- Самостоятельность
- Спокойствие
- Неконфликтность
- Готовность учиться
- Полная занятость
- На связи 7/7
- Выезды на объекты
- Отсутствие аварий
- Выполнение ППР
- Укомплектованный персонал
- Табель вовремя
- Нет повторяющихся проблем
- Все задачи собственника выполнены
- Выше среднего по рынку
- Фиксированный оклад + премия за стабильность
Создание надежной и высокоэффективной системы безопасности для городов и дорог Казахстана с применением технологий машинного обучения и искусственного интеллекта.Наши технологии:
Наши решения построены на базе современных технологий AI и машинного обучения, что позволяет в режиме реального времени быстро адаптироваться к новым задачам и улучшать показатели безопасности. Мы внедряем высокоточные системы, ориентированные на предотвращение инцидентов и минимизацию рисков для жителей и участников дорожного движения.Почему стоит работать с нами:
- Мы ценим труд наших сотрудников и создаем комфортные условия для профессионального и личного роста.
- В компании действует развитая система мотивации по ключевым показателям эффективности (KPI), а практически каждая должность входит в нашу бонусную программу.
- Мы постоянно учимся и даем возможность обучаться нашим сотрудникам, особенно новичкам.
- Работа у нас интересна и насыщена новыми вызовами, проектами и инновационными задачами.
HeadHunter