Менеджер по продажам

Действуй

  • Караганда, Карагандинская область
  • 250 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 12 д. назад
Нам нужен профессионал продаж, а не “пробующий себя в этой сфере”.
Если ты умеешь закрывать сделки, а не просто звонить, умеешь работать с цифрами, возражениями и логикой клиента — читай дальше.
Если нет — лучше не трать ни наше, ни своё время.Что продаём:Комплексное обслуживание зданий и помещений: сантехника, электрика, отопление, аварийка;Услуги для КСК, ТОО, бизнес-центров, магазинов, кафе, СТО;Средний чек от 300 000 ₸, работа на долгосрочных контрактах.Что нужно уметь:Профессионально вести диалог и управлять процессом продажи;Работать по всем этапам: от лида до подписания договора;Уверенно обрабатывать возражения и закрывать клиента на решение;Понимать B2B-продажи, выгоды, LTV и воронку;Работать в CRM, держать порядок в лидах и в цифрах;Мыслить как продавец, а не оператор.Что будет:Работа с готовыми базами + входящие обращения;CRM, обучение продукту, помощь инженеров;Чёткая структура: звонок → встреча → договор → сопровождение;Доход зависит только от твоего результата;Возможность вырасти до руководителя направления.Мы не подходим, если ты:🚫 боишься звонков или не умеешь “дожимать”;
🚫 хочешь “сидеть на окладе”;
🚫 не знаешь, чем отличается разговор от продажи.Мы подходим, если ты:✅ можешь закрыть B2B клиента с первого контакта;
✅ умеешь продавать не ценой, а выгодой;
✅ привык думать в деньгах, а не в звонках.Мы — инженерно-монтажная компания, которая «оживляет» объекты после стройки. Уже 5 лет проектируем и монтируем инженерные сети, вентиляцию и оборудование на жилых, коммерческих и промышленных площадках по всей области.Что нам доверяют:
  • электрика, слаботочка, отопление, водоснабжение;
  • ОВиК и вентиляция «под ключ»;
  • монтаж металлоконструкций и технологических линий;
  • сервисное обслуживание и экстренный ремонт.
Почему с нами надёжно: собственные бригады и парк инструмента, прямые контракты с поставщиками, CRM-контроль 24/7 и 97 % объектов, сданных точно в срок.Почему у нас интересно работать: прозрачная система мотивации, оплачиваемое обучение, карьерный рост до руководителя филиала, оплата ГСМ и амортизации авто для мобильных позиций.Мы не строим стены — мы запускаем здания в работу. Присоединяйтесь, если хотите влиять на результат и доход.

HeadHunter