Менеджер по продажам
TECHNO PARTNERS
- Павлодар, Павлодарская область
- 200 000 тнг в месяц
- Постоянная работа
- Полная занятость
Нам доверяют более 1 миллиона пользователей и 2000 школ по всей странеЧем предстоит заниматься
- Активный поиск и привлечение новых клиентов (холодные и тёплые продажи)
- Ведение переговоров, выявление потребностей и подбор подходящего решения
- Презентация продуктов и услуг компании
- Составление коммерческих предложений и заключение сделок
- Выполнение планов продаж и отчетность по результатам
- Участие в развитии скриптов продаж и улучшении процессов
- Возможность перейти в направление бизнес-развития или аккаунт-менеджмента
- Участие в стратегических проектах по выводу новых продуктов на рынок
- Прямое влияние на развитие продаж и рост компании
- Повышение дохода в зависимости от результатов (прозрачная бонусная система)
- График: 5/2
- Оплата труда: Наши сотрудники зарабатывают от 400 000 до 3 000 000 тг. в месяц
- Первые 2 месяца фиксированный оклад 200 000 тг на руки (без дополнительных %)
- Далее: фиксированная часть 100 000 KZT и при работе с организациями (школы, отделы образования): 10% от суммы успешных сделок, при работе с частными клиентами (методисты, учителя, родители): + 5% с продаж
- Работа с востребованным, социально значимым продуктом
- Обучение, наставничество и реальные возможности карьерного роста
- Опыт в продажах от 1 года (желательно в B2B, B2G или IT/услугах)
- Навыки ведения переговоров и построения долгосрочных отношений с клиентами
- Грамотная речь, убедительность, настойчивость
- Высокий уровень самоорганизации и ориентации на результат
- Желание развиваться, расти и зарабатывать
- Наличие ноутбука или ПК обязательно
- Вы будете не просто продавать — а помогать школам и семьям получать доступ к качественному образованию
- Работа в сильной команде и с технологичным продуктом
- Возможность зарабатывать достойно и влиять на будущее образования в Казахстане
- Высокотехнологичный и конкурентоспособный продукт, созданный для решения реальных задач учеников, преподавателей, школьной администрации и органов управления образованием;
- Полноценная адаптация с поддержкой опытного наставника;
- Профессиональный, личностный и финансовый рост;
- Индивидуальная программа обучения;
- Ценные подарки, премии и поздравления на праздники;
- Теплая семейная атмосфера в коллективе;
- Сильная команда талантливых и амбициозных коллег;
- Team-building, тренинги, корпоративы;
- Возможность работать удаленно или в офисе;
- Всё необходимое для комфортной работы;
- Официальное трудоустройство и прозрачная система оплаты;
- Конкурентная заработная плата;
Образованные дети — это ключ к прогрессу и процветанию Казахстана.Присоединяйтесь к динамично развивающейся компании и стройте карьеру вместе с нами!
HeadHunter