Индивидуальный менеджер

• своевременно и качественно выполнять задачи и функции, возложенные на него настоящей Должностной инструкцией;
• обеспечивать своевременное и качественное выполнение поручений непосредственного и курирующего руководства и решений, принятых уполномоченными органами Банка;
• предоставлять отчетность/иную информацию о проделанной работе, непосредственному и курирующему руководству, а также Председателю Правления Банка/лицу, его замещающему по их запросу;
• соблюдать трудовую дисциплину и поддерживать благоприятный психологический климат в коллективе;
• соблюдать требования экономической и информационной безопасности в соответствии с ВНД, регламентирующими защиту финансовых, информационных и других ресурсов;

• в рамках своей компетенции осуществлять сбор информации о нарушениях (недостатках, событиях, сделках и др), которые в том числе могут привести к возникновению комплаенс-рисков в Банке;
• в рамках своей компетенции доводить до непосредственного руководителя и ответственного подразделения информацию/ отчет о выявленных нарушениях (недостатках, событиях, сделках и др) внутреннего контроля, которые в том числе могут привести к возникновению комплаенс-рисков в Банке в порядке и сроки, предусмотренные ВНД;
• обеспечить соблюдение процедур и требований в области противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма, предусмотренных законодательством Республики Казахстан;

• обладать необходимым уровнем знаний в области законодательства по противодействию легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма и проведения Политики «Знай своего клиента», Правил внутреннего контроля в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма;

• проходить назначенные курсы дистанционного обучения;
• обеспечивать защиту персональных данных, к которым имеет доступ в связи со своими служебными (функциональными) обязанностями, а также трудовыми отношениями с Банком, в соответствии с Законом Республики Казахстан «О персональных данных и их защите».
• своевременно с соблюдением процедур и сроков, утвержденных внутренними нормативными документами Банка предоставлять информацию о корпоративных событиях Банка и иную информацию, подлежащую раскрытию согласно требованиям законодательства РК и внутренним правилам АО «Казахстанская фондовая биржа», подразделению, уполномоченному на размещение соответствующей информации на Интернет-ресурсах АО «Казахстанская фондовая биржа» и Депозитария финансовой отчетности;
• отвечать за соблюдение требований к информационной безопасности, принятых в Банке;
• контролировать исполнение требований к информационной безопасности третьими лицами, с которыми он взаимодействует в рамках своих функциональных обязанностей, в том числе путем включения указанных требований в договоры с третьими лицами;
• извещать своего непосредственного руководителя и подразделение по информационной безопасности обо всех подозрительных ситуациях и нарушениях при работе с информационными активами;

• хранить документы надлежащим образом (в шкафах, тумбочках, закрываемых на ключ);
• нести материальную ответственность за сохранность основных средств, закрепленных за ним;
• выполнять обязанности (в порядке взаимозаменяемости) отсутствующих работников;
• в полном объеме исполнять возложенные обязанности согласно должностным инструкциям заменяющего сотрудника;
• соблюдать требования ВНД общего назначения и ВНД, которые регламентируют деятельность Канала;

• выполнять требования, изложенные во внутренних документах Банка, регламентирующих обеспечение процесса непрерывности деятельности.

• наличие высшего экономического образования и опыта работы в банковской сфере не менее двух лет;
• обладание навыками планирования, ведения переговоров, продаж банковских продуктов, проведение презентаций клиентам Банка, постановки целей и задач, и контроля их выполнения;
• владение грамотной устной и письменной речью;
• обладание навыками работы на персональном компьютере;
• обладание знаниями действующего законодательства Республики Казахстан в рамках задач и функций канала продаж;
• ответственность, оперативность, дисциплинированность, исполнительность.

• официальное трудоустройство
• 29 календарных дней отпуска

HeadHunter