Главный специалист по корпоративным проектам

Аграрная кредитная корпорация

  • Караганда, Карагандинская область
  • 450 000-550 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 16 д. назад
Обязанности:
  • умение проводить финансовый анализ деятельности субъектов малого/среднего/крупного предпринимательства, составлять экспертное заключение и вырабатывать конкретные выводы и предложения по проекту;
умение и навыки проводить интенсивный, масштабный сбор и анализ данных;умение проводить эффективную презентацию и деловое общение;умение работать с претензиями и жалобами клиентов.Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей: * Знание законодательных и нормативных правовых актов Республики Казахстан, регламентирующие деятельность Общества;
  • Устав Общества
  • Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан в области оценочной деятельности Общества;
  • основы экономики, бухгалтерского учета, финансовое планирование, организация сельскохозяйственного производства;
  • внутренние нормативные документы Общества;
  • знание государственного языка;
  • требование международного стандарта МС ИСО 9001.
Требования:
  • высшее экономическое/финансовое образование
  • наличие сертификатов предпочтительно
  • не менее 2 лет опыта работы в областях, соответствующих функциональным направлениям должности
Условия:
  • Бонусная система
  • Медицинское страхование (узкие специалисты, лечение у стоматолога, получение медикаментов, УЗИ и т.д.)
  • Возможность профессионального развития
  • Материальная помощь (заключение брака, рождение ребенка и т.д.)
  • Лечебное пособие на оздоровление
  • Участие в спортивных мероприятиях Банка (шахматы, теннис, футбол и т.д.)
  • Карьерный рост
  • Дружная команда
Акционерное общество «Аграрная кредитная корпорация» создано постановлением Правительства Республики Казахстан от 25 января 2001 года № 137 «О вопросах кредитования аграрного сектора». Первоначальный уставный капитал сформирован в размере 150 млн.тенге. Миссия Корпорации: АО "Аграрная кредитная корпорация" (далее - Корпорация) – реализация государственной политики по формированию доступной системы кредитования, стимулирующей развитие конкурентоспособного предпринимательства на селе на основе эффективности, открытости и прозрачности компании. Задачи Корпорации: - Привлечение инвестиций в целях стимулирования развития сельского предпринимательства и населения. - Расширение и развитие системы кредитных товариществ в соответствии с потребностью аграрного сектора. - Стимулирование создания объединений сельхозтоваропроизводителей и снабженческо - сбытовой инфраструктуры сельскохозяйственного производства. - Поддержка несельскохозяйственных видов предпринимательской деятельности в сельской местности. - Совершенствование кредитной политики. - Повышение эффективности работы компании. - Институциональное развитие компании, включая эффективность организационной структуры и системы управления. Цели Корпорации: - Формирование финансовой базы для реализации государственных программ кредитования. Дальнейшее развитие эффективной сети кредитных товариществ. - Формирование эффективного сельскохозяйственного производства с целью роста доходности их участников. - Развитие предпринимательской деятельности в сфере несельскохозяйственной инфраструктуры. - Обеспечение доступа сельского предпринимательства и населения к кредитным ресурсам. - Обеспечение финансовой устойчивости компании. - Обеспечение выполнения взятых обязательств и достижения поставленных целей.

HeadHunter