Менеджер по продажам СОЖ и пищевых смазок (г. Алматы и Южно-Казахстанской области)

АЗИЯ-СМ

  • Алматы
  • 350 000-400 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 17 д. назад
Компания ТОО АЗИЯ-СМ на протяжении 10 лет занимается дистрибьюцией известных торговых марок, а также собственным производством антифризов и теплоносителей.
Наша миссия – Мы работаем в интересах наших заказчиков и сотрудников, создавая и продвигая материалы, удовлетворяющие потребностям рынка.Для развития дистрибуции смазочно-охлаждающих жидкостей (СОЖ) и материалов индустриального направления MotulTech, мы ищем коллегу в нашу команду.MOTULTECH — это подразделение Группы Motul, которое разрабатывает, производит и реализовывает высококачественные смазочные материалы для металлообработки и оборудования.Что предстоит делать:
  • Консультирование клиентов по применению, подбору и техническим характеристикам материалов. Подбор материала для решения индивидуальных задач клиента;
  • Продвижение материалов непосредственно на предприятиях потребителях, подготовка к программам испытаний;
  • Проведение тестовых испытаний, составление технических аудитов по использованию;
  • Обработка информации, связанной с положительным (успешным внедрением) и отрицательным (претензии и рекламации) опытом использования материалов клиентом;
  • Поддержание отношений и развитие клиентов (личные встречи, телефонные звонки и электронная переписка);
  • Коммуникация с представителями производителя материалов по техническим вопросам и планированию совместных мероприятий по работе с клиентами;
  • Проведение технического обучения, участие в семинарах, конференциях;
  • Анализ продуктов конкурентов, сравнение технических характеристик.
Наши ожидания от соискателя:
  • Высшее образование или средне специальное (желательно инженерное, химическое, нефтехимическое);
  • Положительный настрой к обучению и целеустремленность;
  • Приветствуются общие представления о видах металлообработки, принципах работы металлообрабатывающего оборудования, знание его основных узлов и механизмов;
  • Знание ПК, офисных программ;
  • Умение быстро обрабатывать большой поток информации;
  • Навыки оформления коммерческих предложений и официальных писем;
  • Обладать грамотной устной и письменной речью;
  • Доброжелательность, коммуникабельность, клиентоориентированность, про активность;
Что мы предлагаем:
  • Справедливую оплату;
  • Молодую и дружную команду, которая не даст стоять на месте;
  • Бесценные навыки в работе с международными компаниями;
  • Руководство, которое всегда готово помочь в достижении результата;
  • Удобное время работы 5/2 (с 9-00 до 18-00);
  • Официальное трудоустройство;
  • Корпоративные мероприятия;
  • Компенсация мобильной связи;
Условия оплаты труда: По итогам собеседования.Будем рады видеть Вас в нашей команде! Ждем Ваши отклики!CSM - Commercial Science MaterialCSM – группа компаний, объединяющих в себе коммерческие, научные и производственные направления. Наша деятельность основана на интересах наших заказчиков и сотрудников, создавая и продвигая материалы удовлетворяющие потребностям рынка. Наши инициативы в производственном направлении играют большую роль в импортозамещении, а качество наших материалов и изделий соответствует международным стандартам.Видение компании - быть лидером в своей области, обладающей компетенцией и находящейся в постоянном поиске возможностей для роста, ставящей во главу человеческие способности и навыки.Мы руководствуемся следующими ценностями:
  • Честность в общении
  • Строгое следование установленным процедурам и правилам.
  • Инициативность
  • Ответственность
  • Ведение диалога при обнаружении проблем
Мы представлены в 5-ти регионах Казахстана (Астана, Алматы, Караганда, Павлодар, Усть-Каменогорск)Наши направления:- Охлаждающие жидкости PROTEC www.protec.kz- Теплоносители PROTEC www.protec-coolant.kz- Смазочные материалы MOLYKOTE www.molykote.com- Клеевые системы BETASEAL www.betaseal.kz- Смазочные материалы MOTUL www.motul.com- Смазочные материалы Роснефть www.rosneft-lubricants.ru- Клеевые технологии LOCTITE и TEROSON www.henkel-adhesives.comПолитика в области персоналаПонимая ценность вовлеченных, мотивированных работников для достижения целей, повышения эффективности и осуществления улучшений, мы основываем свою деятельность по управлению персоналом на лидирующей роли высшего руководства, вовлечении людей в процесс принятия решений на основе делегирования полномочий в рамках их сферы ответственности.Коллектив Нашей компании состоит как из молодых амбициозных сотрудников, так и из опытных специалистов готовых поделиться своими знаниями.Работая с нами ты получаешь: * Возможность работать с качественными продуктами;
  • Топовую среду для развития и неограниченные возможности для профессионального роста;
  • По-домашнему теплую атмосферу, крутую команду, помощь и поддержку коллег и руководства;
  • Своевременную оплату труда;
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск;
  • Оформление согласно ТК РК;
  • График работы 5/2, ПН-ПТ С 9:00 до 18:00
  • Уютный офис с отдельным входом и удобной парковкой

HeadHunter