Инженер монтажа
Агентство Хабар
- Нур-Султан
- 470 000 тнг в месяц
- Постоянная работа
- Полная занятость
- своевременно и в надлежащем качестве осуществлять монтаж материалов для последующей выдачи в эфир;
- накладывать спецэффекты на видеоматериал, титровать программы, осуществлять оцифровку материала, синхронизация видео-, аудиофайлов;
- своевременно просчитывать смонтированные материалы для озвучивания, контролировать качество звука и картинки на всех стадиях монтажа;
- обеспечивать бесперебойную работу монтажного оборудования;
- оптимально конфигурировать и настраивать компьютерную систему (при нелинейном монтаже).
- Высшее образование.
- Опыт работы инженером монтажа не менее 2 лет.
- Навыки работы с программами Adobe Premiere, Adobe Audition и Cinergy Desktop для монтажа, обработки видео и аудио материалов.
- Свободное владение государственным и русским языками.
- Сменный график 5/2 (с 06.00 до 15.00 и с 15.00 до 00.00)
- Заработная плата: 470 000 т. (до вычета налогов)
- Развозка
- Социальный пакет:
- Комфортные условия труда: современный офис в центре Астаны, поддерживающая корпоративная культура.
- экспертность и готовность развиваться вместе с командой;
- системное мышление и внимательность к деталям;
- умение работать с большим объемом информации и выстраивать эффективные коммуникации.
- Стабильность – надежная работа в крупнейшем медиахолдинге Казахстана;
- Развитие – корпоративное обучение, повышение квалификации, участие в международных проектах;
- Вовлеченность – насыщенная корпоративная жизнь, социальные инициативы, признание достижений сотрудников;
- Значимость – работа, которая влияет на общество и формирует доверие к СМИ.
- экспертность и готовность развиваться вместе с командой;
- системное мышление и внимательность к деталям;
- умение работать с большим объемом информации и выстраивать эффективные коммуникации.
- Стабильность – надежная работа в крупнейшем медиахолдинге Казахстана;
- Развитие – корпоративное обучение, повышение квалификации, участие в международных проектах;
- Вовлеченность – насыщенная корпоративная жизнь, социальные инициативы, признание достижений сотрудников;
- Значимость – работа, которая влияет на общество и формирует доверие к СМИ.
HeadHunter