Менеджер по продажам IT-продуктов
One Corporated
- Алматы
- 300 000-500 000 тнг в месяц
- Постоянная работа
- Полная занятость
Мы предоставляем инструменты:умные воронки и автосообщения;сегментация и триггерные сценарии;SMS и автозвонки;интеграции с CRM;сервис для запуска массовых кампаний.EasyBot уже используют десятки школ и компаний, и нам нужен сильный менеджер для масштабирования продаж.Что предстоит делать?
- Проводить холодный поиск и первичные контакты с потенциальными клиентами (онлайн-школы, эксперты, инфобизнес);
- Проводить демо-встречи продукта (готовая презентация и скрипты);
- Формировать личный pipeline и своевременно обновлять CRM;
- Диагностировать потребности клиента и аргументированно показывать пользу EasyBot;
- Возможность быстро вырасти в руководящую позицию;
- Обучение и поддержку со стороны руководителей;
- 300 000 – 500 000 ₸ (оклад 200.000 тенге + % от продаж);
- Корпоративные мероприятия и тимбилдинги;
- Рабочий график с 11:00 до 18:00 в офисе, расположенном по адресу: ул. Толе Би, пересечение с ул. Нурмакова.
- Свободное владение казахским и русским языками;
- Опыт продаж от 1 года (B2B / IT / EdTech — плюс);
- Готовность учиться IT-продукту и разбираться в воронках продаж;
- Умение проводить презентации и работать с возражениями;
- Желание зарабатывать, развиваться и расти вместе с командой;
- Сфера деятельности: IT-разработка и digital-маркетинг.
- Ключевые проекты: EasyBot — настраиваемый WhatsApp-бот для вебинаров и автовебинаров.
- Технологический стек:
- Backend: Django, Redis, PostgreSQL, Celery.
- Frontend: React, TypeScript, SCSS.
- Корпоративная культура: Гибкость, минимальная бюрократия, открытый график с обязательным присутствием до 11:00.
- Сфера деятельности: Создание и продвижение онлайн-курсов по различным направлениям.
- Достижения: Обучили более 3500 студентов по курсам криптовалюты и трэвелхакинга. Расширяемся на рынки Беларуси и Кыргызстана.
- Технологии: Используем разнообразные инструменты и аналитику для улучшения продуктов.
- Корпоративная культура: Профессионализм, структурированный подход, установленный график работы.
- Инновационные проекты: Участие в разработке продуктов, влияющих на рынок.
- Профессиональный рост: Возможности обучения и развития навыков.
- Конкурентоспособная оплата труда: Мы ценим вклад каждого сотрудника.
HeadHunter