Менеджер по продажам B2B

REC-A

  • Нур-Султан
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 10 д. назад
Компания, специализирующаяся на организации и проведении выставок, деловых мероприятий и конференций, приглашает в команду Менеджера по продажам B2B.Основное направление деятельности — конгрессно-выставочная деятельность с акцентом на международные и национальные проекты. В обязанности компании входит поиск и привлечение экспонентов, продажа выставочных площадей и спонсорских пакетов, а также комплексное сопровождение клиентов на всех этапах участия в мероприятиях. Компания активно сотрудничает с иностранными агентами и партнерами, развивает направления event-индустрии и сегмент MICE, создавая эффективные платформы для бизнес-коммуникаций и развития отраслевых связей.В связи с расширением, компания ищет профессионала, который возьмёт на себя ответственность за полный цикл продаж выставочных площадей.Что предстоит:
  • Вести продажи выставочных площадей и спонсорских пакетов: полный цикл : от поиска клиента до подписания договора.
  • Поиск и привлечение экспонентов ( холодные звонки).
  • Привлекать и сопровождать экспонентов на всех этапах: до, во время и после мероприятия.
  • Разрабатывать и реализовывать стратегию продаж (месяц, квартал, год).
  • Участвовать в переговорах с ключевыми клиентами и иностранными агентами.
Важно: * Опыт в продаж b2b обязателен;
  • Опыт поиска и привлечения клиентов;
  • Английский язык — Upper-Intermediate и выше (переговоры, переписка).
  • Готовность к командировкам и работе в динамичном ритме.
Предлагается:
  • Участие в масштабных проектах;
  • Конкурентное вознаграждение (фикс 750 000 тг (gross) + бонусная часть, привязанная к результатам).
о насОсуществляем подбор персонала на должности среднего и высшего звена для компаний различного профиля. Индивидуальный подход для всех сторон способствуют развитию доверительных отношений на рынке труда.https://reca.kz/Для нас рекрутинг - это не просто работа, а миссия. Мы стремимся помогать компаниям находить идеальных кандидатов, а профессионалам занять свои места в самых интересных и перспективных командах. Правильный выбор сотрудника - это ключ к успеху любой компании, и наша цель - сделать этот процесс максимально эффективным и приятным для всех сторон предоставляя качественные услуги, основанные на передовых технологиях и максимально удовлетворяющие потребности как работодателей, так и соискателей.

HeadHunter